Droit aux assedic ?
ben02
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26 oct. 2009 à 20:33
australe13 Messages postés 18026 Date d'inscription dimanche 8 juin 2008 Statut Modérateur Dernière intervention 4 mai 2020 - 26 oct. 2009 à 22:59
australe13 Messages postés 18026 Date d'inscription dimanche 8 juin 2008 Statut Modérateur Dernière intervention 4 mai 2020 - 26 oct. 2009 à 22:59
A voir également:
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5 réponses
australe13
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26 oct. 2009 à 20:36
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Bonsoir
En cas de démission, vous n'avez pas droit aux indemnités d'assédic.
Il est préférable d'attendre son "feu vert"
pour être sûr qu'il vous embauche ensuite.
En cas de démission, vous n'avez pas droit aux indemnités d'assédic.
Il est préférable d'attendre son "feu vert"
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australe13
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26 oct. 2009 à 20:46
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Il vous a fait une promesse d'embauche écrite ?
australe13
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26 oct. 2009 à 22:08
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Si la promesse d'embauche est faite en bonne et due forme, elle a une valeur juridique.
Si l'employeur ne respecte pas ses engagement, vous pouvez lui demander des dommages et interets.
Vous trouverez quelques renseignements sur ce site
Par contre la démission ne donne pas accés aux indemnités assédic.
C'est sans doute pour ça que cet employeur vous conseille la prudence.
De plus on ne sait pas si ce diplome qui vous manque pour le poste peut être une cause de non respect de la promesse d'embauche.
Restez prudent, attendez la commission avant de démissionner.
Si l'employeur ne respecte pas ses engagement, vous pouvez lui demander des dommages et interets.
Vous trouverez quelques renseignements sur ce site
Par contre la démission ne donne pas accés aux indemnités assédic.
C'est sans doute pour ça que cet employeur vous conseille la prudence.
De plus on ne sait pas si ce diplome qui vous manque pour le poste peut être une cause de non respect de la promesse d'embauche.
Restez prudent, attendez la commission avant de démissionner.
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australe13
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Bonne soirée et bon courage
La législation juridique et financière évolue en permanence...
26 oct. 2009 à 20:41
Juridiquement que vaut une promesse d embauche?