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lema - 7 juil. 2009 à 11:49
 lema - 7 juil. 2009 à 16:14
Bonjour,

je vous ai envoyé un message le 5 juillet concernant ma visite de pre reprise
qu'elqu'un pourrait me répondre merci beaucoup lema

7 réponses

Kristof36 Messages postés 1200 Date d'inscription mercredi 6 mai 2009 Statut Membre Dernière intervention 10 juillet 2009 725
7 juil. 2009 à 11:52
pouvez vous reposer votre question ?
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merci pour votre interet.
voilà, mon congé parental prend fin le 25.07.09, donc reprise prévue pour le 27.07.09
je sais déjà que je vais être inapte puisque j'ai déjà eu un premier contact avec le médecin du travail
il veut me voir pour premier rdv le 23.07.09.n'est ce pas trop tôt ?
Merci d'avance pour votre réponse
lema
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Kristof36 Messages postés 1200 Date d'inscription mercredi 6 mai 2009 Statut Membre Dernière intervention 10 juillet 2009 725
7 juil. 2009 à 12:29
Il est possible qu'il veuille vous voir pour une visite de pré reprise
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oui c'est le cas
les 2 visites doivent être faites en 15 jours d'intervalle mais je ne sais pas si la premiere visite
peut être faite avant la date de reprise
lema
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lona16 Messages postés 349 Date d'inscription vendredi 19 juin 2009 Statut Membre Dernière intervention 11 décembre 2009 75
7 juil. 2009 à 14:00
Normalement non....la visite se fait dans les 8 jours qui suivent la reprise...comme pour un congé mater
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Kristof36 Messages postés 1200 Date d'inscription mercredi 6 mai 2009 Statut Membre Dernière intervention 10 juillet 2009 725
7 juil. 2009 à 14:02
non il s'agit d'une visite de pré reprise, qui sera suivi le jour de votre reprise d'une visite de reprise puis 15 jours après d'une visite pour confirmer l'inaptitude
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non pour lui le 23.7.09 serait le 1er rdv car il n'est disponible que les jeudis
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Kristof36 Messages postés 1200 Date d'inscription mercredi 6 mai 2009 Statut Membre Dernière intervention 10 juillet 2009 725
7 juil. 2009 à 16:06
Normalement il ne peut pas statué sur votre aptitude pandant que vous estes en arrêt
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il n'y a donc pas de solution puisque la semaine du 27.07
je serai en arret maladie
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