Entreprise de sécurité - Page 2
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bonsoir aux internautes ,
le chômage n'est en aucune manière le fruit du hasard com disait (bruno ) ni de la fatalité ceci est bien voulu du n'importe quoi cest vrai .
Le domaine d'activité de la sécurité privée à tellement été réformé par des réformes sur la déontologie de la profession par déjà la loi 83629 du 12 juillet 1983 qui imposait déjà à l'employeur d'éffectuer la démarche d'une demande une autorisation préfectorale à la préfecture pour pour pouvoir exercer l'activité de salarié .
Maintenant cest au salarié qui veut accéder à un emploi dans le domaine d'activité de la sécurité de faire la démarche à la préfecture d'une demande d'autorisation préfectoral pour exercer et travailler .
TROP REGLEMENTER par des réformes cest répréssives et restrictives et pénalise surtout les pauvres et les chômeurs en recherche d'emploi .
La déontologie à un prix , mais faire du n'importe quoi avec la loi 2005 11-22 de l'aptitude professionnel peut marginaliser les plus vulnérables .
La loi 2005 11-22 N'est pas pédagogique comme on pourrait le penser ,
les réformes législatives peuvent et doivent aussi ne pas marginaliser les plus vulnérables que sont les chômeurs
le chômage n'est en aucune manière le fruit du hasard com disait (bruno ) ni de la fatalité ceci est bien voulu du n'importe quoi cest vrai .
Le domaine d'activité de la sécurité privée à tellement été réformé par des réformes sur la déontologie de la profession par déjà la loi 83629 du 12 juillet 1983 qui imposait déjà à l'employeur d'éffectuer la démarche d'une demande une autorisation préfectorale à la préfecture pour pour pouvoir exercer l'activité de salarié .
Maintenant cest au salarié qui veut accéder à un emploi dans le domaine d'activité de la sécurité de faire la démarche à la préfecture d'une demande d'autorisation préfectoral pour exercer et travailler .
TROP REGLEMENTER par des réformes cest répréssives et restrictives et pénalise surtout les pauvres et les chômeurs en recherche d'emploi .
La déontologie à un prix , mais faire du n'importe quoi avec la loi 2005 11-22 de l'aptitude professionnel peut marginaliser les plus vulnérables .
La loi 2005 11-22 N'est pas pédagogique comme on pourrait le penser ,
les réformes législatives peuvent et doivent aussi ne pas marginaliser les plus vulnérables que sont les chômeurs
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La législation juridique et financière évolue en permanence...