Droit ou non congés parental
Bonjour,
J’accouche début octobre et ai commencer à travailler pour mon employeur en décembre ( donc ça ne fais pas 1 an) mais c’est dans la même entreprise j’ai juste changer d’employeur… Pensez vous que j’aurai quand même le droit au congé parental?
J’accouche début octobre et ai commencer à travailler pour mon employeur en décembre ( donc ça ne fais pas 1 an) mais c’est dans la même entreprise j’ai juste changer d’employeur… Pensez vous que j’aurai quand même le droit au congé parental?
3 réponses
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Bonjour,
Il faut avoir valider 8 trimestre de cotisation dans les 2 ans, 3 ans ou 5 ans selon le nombre d’enfants que vous avez
1 an = 4 trimestres max -
Bonjour, je vous conseil de vous rendre sur le site de la carsat afin de télécharger votre relevé de carrière, ainsi vous pourrez voir si vos 4 trimestres sont bien valides. Si vos 4 trimestres sont valides vous aurez le droit au congé parentale
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Bonjour,
c’est dans la même entreprise j’ai juste changer d’employeur
Pouvez-vous être plus clair afin d'expliquer cette phrase ?
Merci d'avance de reformuler votre phrase.
CB
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