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5 réponses
nenuphar.
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dimanche 8 mars 2020
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17 avril 2024
2 147
Modifié le 15 janv. 2021 à 22:23
Modifié le 15 janv. 2021 à 22:23
Bonsoir,
C'est super car vous faites les questions et réponses ! (humour ...) elle na pas le droit imposer le repos comme sa l'arrange : et vous, vous pouvez imposer une absence qui sera éventuellement justifiée si vous répondez à certaines conditions par rapport à ce rdv médical.
Sinon soit vous acceptez les conditions de votre employeur soit vous annulez votre rdv et le reportez sur vos repos, vos congés, en dehors de vos heures de travail ou votre médecin vous prescrit un arrêt si votre état de santé le justifie... ou alors votre employeur pourra vous sanctionner pour absence injustifiée. (malgré le justificatif du médecin si vous ne répondez pas aux conditions des absences autorisées pour motif médical et sans autorisation préalable de votre employeur)
Selon votre situation, à consulter :
https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000032181969/
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2330
....
nb : votre post ne livre pas suffisamment d' informations pour vous orienter objectivement. Voir également si éventuellement votre convention collective prévoit des dispositions selon votre situation.
Cdt
C'est super car vous faites les questions et réponses ! (humour ...) elle na pas le droit imposer le repos comme sa l'arrange : et vous, vous pouvez imposer une absence qui sera éventuellement justifiée si vous répondez à certaines conditions par rapport à ce rdv médical.
Sinon soit vous acceptez les conditions de votre employeur soit vous annulez votre rdv et le reportez sur vos repos, vos congés, en dehors de vos heures de travail ou votre médecin vous prescrit un arrêt si votre état de santé le justifie... ou alors votre employeur pourra vous sanctionner pour absence injustifiée. (malgré le justificatif du médecin si vous ne répondez pas aux conditions des absences autorisées pour motif médical et sans autorisation préalable de votre employeur)
Selon votre situation, à consulter :
https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000032181969/
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2330
....
nb : votre post ne livre pas suffisamment d' informations pour vous orienter objectivement. Voir également si éventuellement votre convention collective prévoit des dispositions selon votre situation.
Cdt
Utilisateur anonyme
15 janv. 2021 à 20:53
15 janv. 2021 à 20:53
Bonjour avez vous demander a vôtre employeur?
Votre présence est indispensable à la marche de l'entreprise ?
La décision appartient au patron....
Du moment que vous allez recuperez ces heures... en quoi cela le gene
La décision appartient au patron....
Du moment que vous allez recuperez ces heures... en quoi cela le gene
Et changer de rendez vous avec un autre patient, si le docteur peut ?
Ça m'est arrivé avec mon dentiste, pour arranger car il sait que je suis cool.
Ça m'est arrivé avec mon dentiste, pour arranger car il sait que je suis cool.
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La législation juridique et financière évolue en permanence...
17 janv. 2021 à 07:59
17 janv. 2021 à 10:36
je voulais savoir est ce que mon employeur a le droit de me refuser cet absence malgré mon justificatif ou pas merci de vos réponses sachant que je vais rester entre 12Het 15h pour récupérer les heures
Au niveau du droit, la réponse est oui si votre situation ne correspond pas aux conditions suivantes (sauf dispositions conventionnelles plus favorables) :
https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000032181969/
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2330
Reste le bon sens (au bon vouloir de votre employeur), afin de trouver un arrangement acceptable par les deux parties (récupération des heures non effectuées, pose d'un congé payé, heures d'absence sans solde ....)
Cdt