Rupture période d'essai CDD pour autre CDD

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Bonjour,

Voilà j'ai une petite question, je suis actuellement en CDD,

Depuis le 09/06/19 et j'ai une période d'essai de 30 jours calendaires. Sauf que, entre temps j'ai reçu l'appel d'un employeur à qui j'avais envoyé un CV et qui plus est se trouve exactement être le métier que je recherchais mais sans réponses concluantes et l'envie de travailler, j'ai saute sur la première offre qui me venait pour sortir du chômage.

Puis-je démissionner pendant la période d'essai de mon CDD actuel si je suis sûre de signer un CDD chez un autre employeur sans problèmes ?

Je vous remercie de l'intérêt que vous porterez à mon message.
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Merci
bjr vous ne démissionnez pas vous mettez fin à votre période d'essai en respectant le délai de prévenance
Outrageousmind
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Merci pour votre réactivité Tania. Cest possible de signer un autre Cdd avant de donner ma décision à mon actuel employeur ? Pardonnez-moi si cela peut paraître un peu idiot comme question mais j'ai bcp à apprendre dans le droit du travail.
Commenter la réponse de tania57
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Merci
Le salarié qui veut rompre son contrat CDD pendant la période d'essai est lui aussi soumis à un délai de prévenance et ce, quelle que soit la durée prévue de la période d'essai (art. L 1221-26).

Ce délai de prévenance sera de 24 heures si la durée de présence du salarié dans l'entreprise est inférieure à huit jours, et de 48 heures s'il est resté au moins 8 jours.
48 h ce n'est pas beaucoup donc vous pouvez signer le cdden précisant que vous travaillerez dans 48 h
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