L'indemnité plus le salair de l'entreprise

TOM - 16 nov. 2018 à 11:56
 gitane2229 - 16 nov. 2018 à 14:22
Bonjour,

Dans quel cas on reçoit le salair normal de l'entreprise plus l'indemnité de CPAM pendant l'arret maladi (40j)

ça ce que s'est passé avec mon ami mais il comprends pas pourquoi

je vous remerci pour votre reponse

2 réponses

tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 449
16 nov. 2018 à 12:48
bjr moi je ne comprends pas ce que vous voulez savoir
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Bonjour.

Lorsque le salarié est en arrêt maladie, il perçoit :
- soit son salaire complet de l'entreprise, les indemnités cpam étant versées à l'employeur,
- soit l'entreprise ne verse que un complément de salaire, le reste étant versé par la cpam (au salarié).

Le cas que vous évoquez, ça n'est pas possible.
Ou votre ami se trompe, ou l'entreprise a fait une erreur.
Il n'y a jamais cumul de salaire normal + indemnités cpam !
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Merci pour votre reponse ,
est-ce qu'il doit informer qlq'un de ce que c'est passé ?
Merci
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Votre ami peut toujours demander à son employeur quelques explications. Et l'employeur sera en droit de régulariser (soustraction du trop perçu).
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