Aide soignante cesu

Maggy -  
bretecher Messages postés 4737 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   -
Bonjour,
Je suis aide soignante a domicile cesu.
Mon patient est décédé mais sa femme me reprend pour elle . Est ce que je suis obligé de lui réclamer une prime de licenciement et un préavis? Ou est ce que ça peut être une continuité entre conjoint ?
Merci de votre aide
Cordialement

4 réponses

  1. tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   8 526
     
    Bonjour pour un licenciement ce n'est pas une prime voyons mais une indemnité
    Normalement quand il y a reprise il y a continuité vous êtes reprise avec votre salaire et votre ancienneté
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    1. maggy95
       
      VOUS SAVEZ OU JE PEUX TROUVER UN Texte qui me le confirme?
      Cordialement
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    2. maggy95
       
      et donc il y a ou pas une indemnité de licenciement ?
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  2. Maggy95 Messages postés 2 Statut Membre
     
    Re bonjour

    Avez vous la formule pour calculer l'indemnité de licenciement CESU
    Cordialement
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    1. bretecher Messages postés 4737 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   1 406
       
      Bonsoir
      Sauf incompréhension de ma part , tania vous a répondu qu'il n'y avait pas de prime si continuité du contrat
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      1. Maggy95 Messages postés 2 Statut Membre > bretecher Messages postés 4737 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention  
         
        Le.probleme est que j'ai plusieurs textes différent donc je cherche à comprendre et à être sur et je voudrai faire le calcul
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  3. Jensor
     
    Bonjour

    Pour le CESU
    Côté formalités
    Elle doit déclarer la part de salaire revenant au défunt, sur le compte cesu du conjoint.
    Le notaire (sur justificatifs bulletin décompte charges) ou elle payeront les cotisations correspondantes du mari. C'est un passif de succession.

    Après le décès, elle vous déclare sous son nom, et doit donc s'immatriculer via internet, avoir un IBAN et un mail, si elle est âgée, mieux vaut que ce soit un enfant qui gère et ait accès.
    Elle aura un numéro employeur.

    Attention une fois que le CESU est informé du décès, ils bloquent l'accès au compte du défunt donc s'il manque des documents, c'est foutu.
    Donc vérifiez que vous avez bien tous vos bulletins de paye.

    Il n'y a plus aucun papier écrit, ni chéquier Cesu.
    Elle n'a pas à vous licencier, ni de préavis à payer.
    Ce seront ses héritiers qui le feront en prenant en compte votre ancienneté depuis le début et idem pour l'attestation pole emploi, ils l'immatriculeront à Pole Emploi et feront une seule attestation.

    Maintenant s'ils refusent la succession, vous risquez de ne rien récupérer.
    Je ne sais pas comment la chose est prise en charge.
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    1. bretecher Messages postés 4737 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   1 406
       
      Bonjour Jensor
      C'est exactement cela pour le Cesu
      J'ai malheureusement été dans ce cas lorsque mon mari est décédé et ai gardé mon employée Cesu
      Elle n'a jamais arrêté de travailler, on a alterné des jours, c'est tout
      Je ne sais pourquoi le contrat était bêtement fait au nom de mon mari. J'ai signalé le décès au CESU par courrier LAR avec certificat de décès. Le compte a été soldé.
      Ensuite j'ai ouvert un compte à mon nom, début le lendemain du décès, changement de RIB et de numéro d'employeur
      Mon compte personnel n'étant pas bloqué j'ai pu régler les charges et le salaire de l'employée
      Bonne journée
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    2. Jensors
       
      Bonjour Bretecher.

      Moi aussi c'était pour mes parents, le cesu était payé sur leur compte joint, les dernières declarations ont été payées, mais j'ai fait l'avance au 2e décès.

      J'ai dit aussi que c'était leur employée et ils m'ont répondu qu'ils ne connaissaient qu'un seul employeur et que c'était comme cela..
      Je me suis donc exécutée.

      Ils m'ont clôturé les comptes CESU sans que je n'ai eu le temps de récupérer attestation fiscale pour la déclaration du couple et d'éditer un double du dossier pour faire les calculs et de mettre dans le bain.

      Et pour finir quand j'ai demandé pourquoi je n'avais pas l'attestation fiscale pour la déduction de maman, en envoyant les bulletins d'hospitalisation et l'acte de décès et mon propre bulletin d'hospitalisation la même semaine.

      Ils m’ont répondu sans blaguer, que c'était parce que j'ai fait la déclaration le 21 au lieu du 15, et qu'ils n'allaient pas tout refaire pour moi , que je n'avais qu'à aller sur internet voir la date et ils m'ont clôture le compte dans la foulée de l'appel.

      Maman est décédée moins d'un mois après papa, aux urgences à l’hôpital le weekend du 13, transfert dans une clinique éloignée en plus, faute de place, décès hémorragie cérébrale le 18 pas de scanner et Samu trop tard trop loin et obligation de sortir le corps de la clinique la nuit même, aller déclarer le décès et de m'occuper des obsèques. Hyper choquée..

      Pour l'URSSAF j'aurai du toutes affaires cessantes, récupérer le décompte d'heures, calculer le solde de tous comptes pendant que j'enterrais ma mère.
      Voilà ! c'était super, mon anniversaire étant le 21, je l'ai fêté seule, à faire le calcul des indemnités et les divers papiers et déclarations.

      Et Pole Emploi ne voulait qu'une seule attestation récapitulative.

      Cordialement.
      Bonne journée.
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    3. bretecher Messages postés 4737 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   1 406
       
      Re bonjour

      J'espère que vous commencez à oublier ces mauvais moments, périodes très difficiles
      Il est vrai que les démarches ne sont pas faciles et le Cesu et l'Agircc font partie des pires.
      Lorsque mon mari est décédé à la maison comme il le voulait, je n'ai fait aucune démarche de suite. J'ai attendu une petite semaine environ
      Lors de sa maladie et comme il a été conscient sauf la dernière semaine nous avions eu malheureusement le temps de prépare beaucoup de choses

      Mon mari, moi et notre fils avons été voir ma belle-mère qui été hospitalisée depuis quelques jours. Au bout de quelques minutes on s'est regardés tous les trois , elle était décédée et depuis des heures. Nous avons appelé le docteur qui nous a juste dit de nous dépècher pour faire enlever le corps. C'était un férié
      Mon mari allait prévenir ses frère et soeur mais on nous a interdit de téléphoner
      C'était le jour des 60 ans de mon mari et c'est ce qui a déclenché son cancer; les oncologues m'ont souvent demandé s'il avait eu un choc.
      Le décès de mon mari commence à passer même si je pense encore à lui tous les jours

      Il y a des choses qu'on ne peut oublier
      Je vous souhaite beaucoup de courage

      Cordialement,
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    4. MAGGY95
       
      ce sont des moments très difficiles. J4arrive toujours pas à relever la tête pour l'instant et tous les papiers à faire c'est compLiqué.
      Beaucoup de courage à vous aussi
      Mes amitiés
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    5. bretecher Messages postés 4737 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   1 406 > MAGGY95
       
      Du courage il en faut devant des périodes noires
      Soit on tente d'être courageuse et de rien montrer aux autres
      Soit on ne fait rien, ne bouge plus,etc. et on fait une dépression
      Mon mari m'a donné une grande leçon de moral pendant sa maladie
      De touts façons on ne pourra jamais oublier ces périodes
      Courage à vous
      Les papiers : on avait vu et simplifié beaucoup de choses les dernières années
      D'un autre côté cela oblige à faire quelque chose
      Amicalement
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