A voir également:
- Quelle règle pour le Lundi de pentecôte
- Pentecôte 2023 - Guide
- Travaux lundi pentecote - Forum copropriété
- Règle des 5 samedis jurisprudence - Forum congés
- Virement le lundi lcl - Forum compte bancaire
- Lundi de pentecote assistante maternelle - Forum salariés
2 réponses
Bonjour.
Quand lundi de Pentecôte = jour de repos hebdomadaire du salarié
c'est "perdu" pour le salarié (en tant que jour férié).
Contrairement au jeudi de l'ascension, pour ce même salarié : ce jeudi n'est pas travaillé, mais payé.
Cdt
Quand lundi de Pentecôte = jour de repos hebdomadaire du salarié
c'est "perdu" pour le salarié (en tant que jour férié).
Contrairement au jeudi de l'ascension, pour ce même salarié : ce jeudi n'est pas travaillé, mais payé.
Cdt
C'est pas perdu, vu que vous ne travaillez pas ! C'est la même chose si le jour férié était tombé un dimanche, c'est pas de bol. Pas de récupération particulière.
Par contre, si dans votre entreprise le lundi de pentecôte correspond au jour de solidarité, il faut regarder votre convention collective pour voir comment ce sera rattrapé. Car dans ce cas, c'est vous qui devez une journée à votre employeur !
Par contre, si dans votre entreprise le lundi de pentecôte correspond au jour de solidarité, il faut regarder votre convention collective pour voir comment ce sera rattrapé. Car dans ce cas, c'est vous qui devez une journée à votre employeur !