Employé dans une entreprise détenu par un membre de la famille.
Serviol
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Utilisateur anonyme -
Utilisateur anonyme -
Bonjour,
J'aurais aimé savoir s'il été légal de travailler en tant que salarié en CDI Temps partiel dans une entreprise (commerce) détenu par un membre de sa famille, tout en ne percevant pas de salaire pour des raisons d'entraide. Si cela donne lieux a des complications ou bien a l'édition d'une fiche de paie ?
Je vous remercie de votre attention.
J'aurais aimé savoir s'il été légal de travailler en tant que salarié en CDI Temps partiel dans une entreprise (commerce) détenu par un membre de sa famille, tout en ne percevant pas de salaire pour des raisons d'entraide. Si cela donne lieux a des complications ou bien a l'édition d'une fiche de paie ?
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2 réponses
Bonjour,
Famille ou pas, on ne peut pas être salarié sans salaire, ça s'appelle l'esclavage et éventuellement le travail dissimulé !
En France c'est le SMIC minimum (pour l'instant!)
Famille ou pas, on ne peut pas être salarié sans salaire, ça s'appelle l'esclavage et éventuellement le travail dissimulé !
En France c'est le SMIC minimum (pour l'instant!)
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