Mes heures supp pris pour completer ma semaine
bouddhamour
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13 avril 2017 à 13:09
rasoa10 Messages postés 831 Date d'inscription mardi 20 mai 2008 Statut Membre Dernière intervention 8 février 2021 - 12 janv. 2018 à 10:21
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1 réponse
rasoa10
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8 février 2021
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Modifié le 13 avril 2017 à 13:23
Modifié le 13 avril 2017 à 13:23
Bonjour,
Oui, il le peut.
Vérifiez votre contrat, mais il me semble que les 35h/semaine sont une moyenne sur l'année. Cela étant dit, vous ne devriez pas non plus faire de semaine à plus de 48H...
Dans mon cas personnel, c'est 35h/semaine en moyenne, avec un maximum de 48h sur une semaine et une moyenne max de 44h sur 12 semaines glissantes.
Maintenant, même si vous faites de grosses semaines "à heures supp" et estimez que vous devriez être payé pour celles-ci, vous devriez également rembourser à votre patron les heures que vous n'avez pas fait dans le cadre que vos 35h.
Exemple : Vous travaillez 20h, vous devez à votre patron 15h pour cette semaine.
Allez donc zieuter Google, il peut nous en apprendre beaucoup | La politesse est essentielle à une bonne réponse
Oui, il le peut.
Vérifiez votre contrat, mais il me semble que les 35h/semaine sont une moyenne sur l'année. Cela étant dit, vous ne devriez pas non plus faire de semaine à plus de 48H...
Dans mon cas personnel, c'est 35h/semaine en moyenne, avec un maximum de 48h sur une semaine et une moyenne max de 44h sur 12 semaines glissantes.
Maintenant, même si vous faites de grosses semaines "à heures supp" et estimez que vous devriez être payé pour celles-ci, vous devriez également rembourser à votre patron les heures que vous n'avez pas fait dans le cadre que vos 35h.
Exemple : Vous travaillez 20h, vous devez à votre patron 15h pour cette semaine.
Allez donc zieuter Google, il peut nous en apprendre beaucoup | La politesse est essentielle à une bonne réponse
Modifié le 13 avril 2017 à 13:29
12 janv. 2018 à 10:21
Désolée pour le retard, mais dans votre patron vous occupe les 35h par semaine en moyenne. Là est toute l'astuce.
Avec les durées que vous nous donnez, vous avez travaillé en moyenne 36h par semaine ->
(44+20+30+51) / 4 = 35h et des brouettes par semaine.
Donc, il est dans son droit, relisez correctement votre contrat pour savoir si les heures doivent être prises en moyenne dans l'année ou s'il doit réellement vous les payer en direct, auquel cas quand vous faites une semaine de 20h, il ne devrait vous payer que les 20 heures.
13 avril 2017 à 13:52