A voir également:
- Conversion points unirs en points arrco
- Agirc-arrco - Accueil - Actualité juridique et financière
- Les retraités ne doivent pas rater ce courrier reçu en avril, il peut modifier le montant de leur pension - Guide
- Cette aide des caisses de retraite est destinée aux retraités malades ou hospitalisés - peu d'entre eux la connaissent - Accueil - Actualité juridique et financière
- Retraite : cette aide peu connue de l'Agirc-Arrco est de plus en plus demandée avant l'été - elle est gratuite - Accueil - Actualité juridique et financière
10 réponses
bonjour
tous le détail ici avec toutes les dates
http://www.agirc-arrco.fr/fileadmin/agircarrco/documents/Doc_specif_page/Historique_valeur_du_point_salaire_de_reference.pdf
tous le détail ici avec toutes les dates
http://www.agirc-arrco.fr/fileadmin/agircarrco/documents/Doc_specif_page/Historique_valeur_du_point_salaire_de_reference.pdf
Bonjour,
Non ma question me parais simple
Avant de faire une conversion il faut en connaitre le prix, se qui n'est pas la cas.
Voici les prix du point pour 2000, 2001, 2002 et 2003
2003 1,0698 €
2002 1,0530 €
2001 6,7983 F
2000 6,6717 F
Mais on a pas ceux des années 90 et 80 ?
Non ma question me parais simple
Avant de faire une conversion il faut en connaitre le prix, se qui n'est pas la cas.
Voici les prix du point pour 2000, 2001, 2002 et 2003
2003 1,0698 €
2002 1,0530 €
2001 6,7983 F
2000 6,6717 F
Mais on a pas ceux des années 90 et 80 ?
Vous n’avez pas trouvé la réponse que vous recherchez ?
Posez votre question
Bonjour
Chaque caisse avait sa propre valeur de points avant la fusion.
Vous devez partir de bulletins de paye et des bulletins de point de votre caisse. Ceux-ci sont remis par l'employeur en général l'année suivante.
Parfois ils sont accessibles en ligne.
Je vous donne un EXEMPLE avec la caisse UNIRS pour un non cadre
Le salaire de référence ou le prix d'achat d'un point est fixé annuellement par la caisse en question.
Le nombre de points acquis dans l'année est fixé par la formule
Salaire X taux contractuel (part patronale + part salariale)
______________________________________________
Salaire de référence
exemple ave un taux de 4% (part salariale 1.84 et patronale)
1984 Salaire de référence = 14.36 FF
15000 de salaire annuel de 1984 X4%
________________________- 42 Points ARRCO
14.36
La valeur du point Unirs fixée au 1/1 est de 1.72 au 1/1 et de 1.7880 fixée au 1/4
-
1985 Salaire de référence = 15.44 FF
1986 Salaire de référence = 16.17 FF
Au 1/1 il y a eu un régime unique où tous les points des caisses ont été convertis en point ARCOO
Nombre de points UNIRS x valeur du point de l’institution au 31.12.1998 (soit 2.5416 Frs) / valeur du point Arrco au 01.01.1999 ( soit 6.5596 Frs) = Nombre de points Arrco
Donc les 42 points UNIRS de 1984 deviennent 16.27 points convertis ARRCO
Il faut le faire pour chaque caisse où vous avez cotisé.
C'est ce nombre de points qui figurera sur votre relevé.
Vous pouvez retrouver vos points convertis et relevés de carrière sur le site officiel AGIRC ARRCO et avoir votre estimation et faire la simulation des pénalités pour départ avant taux plein pour ceux qui sont nés après 1957
Vous avez aussi des points d'accueil locaux.
J'espère que ceci vous aide au moins dans les grandes lignes.
Chaque caisse avait sa propre valeur de points avant la fusion.
Vous devez partir de bulletins de paye et des bulletins de point de votre caisse. Ceux-ci sont remis par l'employeur en général l'année suivante.
Parfois ils sont accessibles en ligne.
Je vous donne un EXEMPLE avec la caisse UNIRS pour un non cadre
Le salaire de référence ou le prix d'achat d'un point est fixé annuellement par la caisse en question.
Le nombre de points acquis dans l'année est fixé par la formule
Salaire X taux contractuel (part patronale + part salariale)
______________________________________________
Salaire de référence
exemple ave un taux de 4% (part salariale 1.84 et patronale)
1984 Salaire de référence = 14.36 FF
15000 de salaire annuel de 1984 X4%
________________________- 42 Points ARRCO
14.36
La valeur du point Unirs fixée au 1/1 est de 1.72 au 1/1 et de 1.7880 fixée au 1/4
-
1985 Salaire de référence = 15.44 FF
1986 Salaire de référence = 16.17 FF
Au 1/1 il y a eu un régime unique où tous les points des caisses ont été convertis en point ARCOO
Nombre de points UNIRS x valeur du point de l’institution au 31.12.1998 (soit 2.5416 Frs) / valeur du point Arrco au 01.01.1999 ( soit 6.5596 Frs) = Nombre de points Arrco
Donc les 42 points UNIRS de 1984 deviennent 16.27 points convertis ARRCO
Il faut le faire pour chaque caisse où vous avez cotisé.
C'est ce nombre de points qui figurera sur votre relevé.
Vous pouvez retrouver vos points convertis et relevés de carrière sur le site officiel AGIRC ARRCO et avoir votre estimation et faire la simulation des pénalités pour départ avant taux plein pour ceux qui sont nés après 1957
Vous avez aussi des points d'accueil locaux.
J'espère que ceci vous aide au moins dans les grandes lignes.
Et en faisant une extrapolation si tu as la valeur 1983 et 1986, ce sera appoximatif ?
Il faut qu'il retrouve ses points convertis en points ARRCO
Et le cumulé le plus récent pour voir s'il ne manque rien, aucune année.
Après, il totaliser tous les points ARRCO obtenus et estimer le nombre de points que tu vas avoir jusqu'à l'âge ta retraite.
Aujourd'hui les simulations ne donnent que jusqu'au dernier relevé de points connu au 31/12 et la valeur du point ARCCO va changer aussi et avec l'abattement (pour l'ARRCO, la décote c'est pour la CNAV) selon qu'on part entre 62 et 67ans et qu'on a le nombre de trimestres requis ou pas.
Certaines caisses proposent des rendez vous pour faire des estimations un peu plus poussées soit en point d'accueil soit dans les entreprises.
né en 56 ou 57, Il faudra 166 trimestres pour le taux plein ou alors partir après 67 ans.si on a pas tous ses trimestres.
SI au compteur ARRCO par ex on a 5800 points en tout pour sa carrière.
la dernière valeur du point connue est en novembre 2016 soit 1. 25130 euros,
Cela fera 7257 euros par an de retraite ARRCO (sans les prélèvements sociaux CSG CRDS etc) sans décote à 67 ans.
Imaginons qu'il n'ait pas eu tous ses trimestres et qu'il veuille partir à 62 ans tous ronds, quand même.
Il y aura un coeff d'abattement selon le nombre de trimestres.
Par ex 90 trimestres donnent arrondi et cumulés
3170 points à 1.25130 euros.
Le coeff maximal sera de 0.78
Ce qui fera une retraite de 3967 X 0.78 = 3094 euros. Annuels.
A 63 ans, elle sera de 3967 X 0.83 = 3293 euros
Alors que s'il attend 67 ans, elle serait de 3967 euros
Il faudra faire pareil pour la CNAV et l'Agirc si on a été cadre.
Tous les points d'avant 99 des différentes caisse ont été convertis en points ARRCO , il n'y a plus qu'une valeur unique.
Là je n'ai pas tout suivi, mais ils parlent de malus et de bonus en cas de départ avec abattement à 62 ans ou de bonus si on part après 67 et reprendre une activité ne rapportera plus de points après la prise de la retraite...
Bref on n'a pas fini de s'interroger...
Je plains les jeunes...
Cdt
Coef abattements ARRCO
http://www.malakoffmederic.com/media/_
refonte-particuliers-2011/questions/att00015378/
abattement-carrieres-courtes-AA.pdf
CNAV
Chercher les mots taux plein
http://www.legislation.cnav.fr/Pages/expose.aspx?Nom=retraite_personnelle_taux_taux_retraite_ex#toc4
Et le cumulé le plus récent pour voir s'il ne manque rien, aucune année.
Après, il totaliser tous les points ARRCO obtenus et estimer le nombre de points que tu vas avoir jusqu'à l'âge ta retraite.
Aujourd'hui les simulations ne donnent que jusqu'au dernier relevé de points connu au 31/12 et la valeur du point ARCCO va changer aussi et avec l'abattement (pour l'ARRCO, la décote c'est pour la CNAV) selon qu'on part entre 62 et 67ans et qu'on a le nombre de trimestres requis ou pas.
Certaines caisses proposent des rendez vous pour faire des estimations un peu plus poussées soit en point d'accueil soit dans les entreprises.
né en 56 ou 57, Il faudra 166 trimestres pour le taux plein ou alors partir après 67 ans.si on a pas tous ses trimestres.
SI au compteur ARRCO par ex on a 5800 points en tout pour sa carrière.
la dernière valeur du point connue est en novembre 2016 soit 1. 25130 euros,
Cela fera 7257 euros par an de retraite ARRCO (sans les prélèvements sociaux CSG CRDS etc) sans décote à 67 ans.
Imaginons qu'il n'ait pas eu tous ses trimestres et qu'il veuille partir à 62 ans tous ronds, quand même.
Il y aura un coeff d'abattement selon le nombre de trimestres.
Par ex 90 trimestres donnent arrondi et cumulés
3170 points à 1.25130 euros.
Le coeff maximal sera de 0.78
Ce qui fera une retraite de 3967 X 0.78 = 3094 euros. Annuels.
A 63 ans, elle sera de 3967 X 0.83 = 3293 euros
Alors que s'il attend 67 ans, elle serait de 3967 euros
Il faudra faire pareil pour la CNAV et l'Agirc si on a été cadre.
Tous les points d'avant 99 des différentes caisse ont été convertis en points ARRCO , il n'y a plus qu'une valeur unique.
Là je n'ai pas tout suivi, mais ils parlent de malus et de bonus en cas de départ avec abattement à 62 ans ou de bonus si on part après 67 et reprendre une activité ne rapportera plus de points après la prise de la retraite...
Bref on n'a pas fini de s'interroger...
Je plains les jeunes...
Cdt
Coef abattements ARRCO
http://www.malakoffmederic.com/media/_
refonte-particuliers-2011/questions/att00015378/
abattement-carrieres-courtes-AA.pdf
CNAV
Chercher les mots taux plein
http://www.legislation.cnav.fr/Pages/expose.aspx?Nom=retraite_personnelle_taux_taux_retraite_ex#toc4
Bonjour Stic et a tous
Merci pour toutes ces précisions mais le problème est que je ne sais pas ou j'ai cotiser a cette période
De plus la société ou j'étais n’existe plus
En fait je cherche a savoir pourquoi j'ai environs 3 points en moins en 85 alors que mes 2 années sont complète, les cotisation sont les mêmes
Rien de grave mais je suis curieux
Merci pour toutes ces précisions mais le problème est que je ne sais pas ou j'ai cotiser a cette période
De plus la société ou j'étais n’existe plus
En fait je cherche a savoir pourquoi j'ai environs 3 points en moins en 85 alors que mes 2 années sont complète, les cotisation sont les mêmes
Rien de grave mais je suis curieux
Moi aussi j'ai des variations selon les annees.
Si ton salaire a augmente de 6% et que le prix du point de 8%, tu auras forcemment moins de points.
Bon 3 points a 1,25 eurs = 3,75 euros de moins sur ta retraite par an.
Il y a aussi le plafond SS aussi qui joue. On cotise pas le meme taux dessous et au dessus.
Si ton salaire a augmente de 6% et que le prix du point de 8%, tu auras forcemment moins de points.
Bon 3 points a 1,25 eurs = 3,75 euros de moins sur ta retraite par an.
Il y a aussi le plafond SS aussi qui joue. On cotise pas le meme taux dessous et au dessus.
C'est sur 3,75 euros en moins c'est pas la mort du petit petit cheval
Cela me fait 0,125€ en moins par jour :-)
Bon c'est pas grave et je vous remercie pour vos réponses
Cela me fait 0,125€ en moins par jour :-)
Bon c'est pas grave et je vous remercie pour vos réponses
La législation juridique et financière évolue en permanence...