Date de fin de CDD mal rédigée
Spaceman
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25 nov. 2015 à 01:52
hoquei44 Messages postés 16366 Date d'inscription dimanche 19 janvier 2014 Statut Membre Dernière intervention 1 décembre 2024 - 25 nov. 2015 à 09:02
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1 réponse
maylin27
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25 nov. 2015 à 06:53
25 nov. 2015 à 06:53
Bonjour,
je suppose au vu de votre contrat, que vous etes en remplacement d'une personne.
Votre contrat dans ce cas comporte une durée minimum (du 4/10/2015 au 04/01/2016 - et non 2015) et qu'il prendra fin au 28/02/2016 (et non 2015)
si vous souhaitez le rompre, négocier avec votre employeur une rupture amiable. Dans le cas contraire il vous faudra aller au terme.
Pour moi rien d'anormal. Attendez d'autres avis.
Cordialement
je suppose au vu de votre contrat, que vous etes en remplacement d'une personne.
Votre contrat dans ce cas comporte une durée minimum (du 4/10/2015 au 04/01/2016 - et non 2015) et qu'il prendra fin au 28/02/2016 (et non 2015)
si vous souhaitez le rompre, négocier avec votre employeur une rupture amiable. Dans le cas contraire il vous faudra aller au terme.
Pour moi rien d'anormal. Attendez d'autres avis.
Cordialement
25 nov. 2015 à 09:02
Il s'agit d'une simple erreur typographique comme l'a, si bien, expliqué maylin27.
Sinon, vous pouvez rompre le CDD si vous trouvez un CDI.
CB