Démission forcée.
dvn2015
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marylou. Messages postés 20402 Statut Membre -
marylou. Messages postés 20402 Statut Membre -
Bonjour,
J'étais ,jusqu'à hier soir, hôtesse de caisse en grande surface.
C'était un contrat étudiant d'environ 10h par semaine.
J'ai été poussée à la démission pour les faits suivants:
Cagnottage à titre personnel (euros de fidélité sur ma carte).
Je m'explique : suite à des conversations en salle de pause,j'ai appris que lorsque l'on propose à un client une carte de fidélité et qu'il la refuse on avait le droit de scanner notre carte de fidélité et ainsi augmenter nos taux de fidelisation ou récupérer les euros "perdus"
Sauf que malheureusement il y a quelques euros qui se cumulent parfois et que j'ai utilisé (parce-que apparemment on a le droit).
J'ai donc été immédiatement convocation par 3 agents de sécurité le chef de caisse et mon manager. Je leur ai dit toute la vérité en étant de bonne foi et en assurant que je n'étais pas au courant et que ce n'était pas stipulé lors de ma formation caisse. Ils n'ont rien voulu entendre et m'ont dit que j'étais en mise à pied jusqu'à la décision qui serait bien évidemment un licenciement pr faute grave et un dépôt de plainte puis au court de la conversation ils m'ont dit que je pouvais choisir de demissionner et que ça s'arrêterait là.
Malgré la pression j'ai demandé à réfléchir (sous entendu m'informer) et mon chef m'a regardé droit ds les yeux en me disant que je n'avait pas le droit que je devais donner une réponse maintenant.
Sous cette intimidation ils m'ont donné une feuille sur laquelle il m'a dicté la lettre de démission.
Après ça mon entourage m'a dit que je n'aurais pas du qu'ils m'ont intimidé etc. Qu'en pensez-vous?
Je n'ai pas fermé l'oeil je suis déboussolée.
Merci
J'étais ,jusqu'à hier soir, hôtesse de caisse en grande surface.
C'était un contrat étudiant d'environ 10h par semaine.
J'ai été poussée à la démission pour les faits suivants:
Cagnottage à titre personnel (euros de fidélité sur ma carte).
Je m'explique : suite à des conversations en salle de pause,j'ai appris que lorsque l'on propose à un client une carte de fidélité et qu'il la refuse on avait le droit de scanner notre carte de fidélité et ainsi augmenter nos taux de fidelisation ou récupérer les euros "perdus"
Sauf que malheureusement il y a quelques euros qui se cumulent parfois et que j'ai utilisé (parce-que apparemment on a le droit).
J'ai donc été immédiatement convocation par 3 agents de sécurité le chef de caisse et mon manager. Je leur ai dit toute la vérité en étant de bonne foi et en assurant que je n'étais pas au courant et que ce n'était pas stipulé lors de ma formation caisse. Ils n'ont rien voulu entendre et m'ont dit que j'étais en mise à pied jusqu'à la décision qui serait bien évidemment un licenciement pr faute grave et un dépôt de plainte puis au court de la conversation ils m'ont dit que je pouvais choisir de demissionner et que ça s'arrêterait là.
Malgré la pression j'ai demandé à réfléchir (sous entendu m'informer) et mon chef m'a regardé droit ds les yeux en me disant que je n'avait pas le droit que je devais donner une réponse maintenant.
Sous cette intimidation ils m'ont donné une feuille sur laquelle il m'a dicté la lettre de démission.
Après ça mon entourage m'a dit que je n'aurais pas du qu'ils m'ont intimidé etc. Qu'en pensez-vous?
Je n'ai pas fermé l'oeil je suis déboussolée.
Merci
A voir également:
- Démission forcée.
- Lettre de demission association - Guide
- Congé paternité et préavis démission - Guide
- 13eme mois demission - Accueil - Rémunération et paye
- Demission pour cdi puis rupture periode d'essai - Guide
- Demission legitime - Accueil - Droit et chômage
1 réponse
Bonjour,
" mon entourage m'a dit que je n'aurais pas du qu'ils m'ont intimidé etc. Qu'en pensez-vous? "
Je pense qu' effectivement votre entourage a raison, vous n' auriez pas dû démissionner.
Cela s' est passé quand ?
Lisez ici:
https://www.cadremploi.fr/editorial/conseils/droit-du-travail/detail/article/la-demission-contrainte-forcee-et-la-requalification-en-licenciement.html
Et là :
https://droit-finances.commentcamarche.com/salaries/guide-salaries/1341-donner-sa-d-mission-d-un-cdi-pr-avis-ch-mage-cong-s/
Entre chien et loup ... Attention au loup ....
" mon entourage m'a dit que je n'aurais pas du qu'ils m'ont intimidé etc. Qu'en pensez-vous? "
Je pense qu' effectivement votre entourage a raison, vous n' auriez pas dû démissionner.
Cela s' est passé quand ?
Lisez ici:
https://www.cadremploi.fr/editorial/conseils/droit-du-travail/detail/article/la-demission-contrainte-forcee-et-la-requalification-en-licenciement.html
Et là :
https://droit-finances.commentcamarche.com/salaries/guide-salaries/1341-donner-sa-d-mission-d-un-cdi-pr-avis-ch-mage-cong-s/
Entre chien et loup ... Attention au loup ....
Hier soir vers 20h
Vous citerez les noms des personnes qui vous ont forcées ( apparemment, je cite : 3 agents de sécurité le chef de caisse et mon manager."
Envoyez également une copie à l' inspection du travail ( ce que vous préciserez sur votre courrier).
Lire aussi ici:
https://www.juritravail.com/Actualite/demission-equivoque/Id/33081
Regardez si vous avez, avec votre assurance habitation ou à part, une assurance juridique couvrant les litiges du droit du travail et si c' est le cas ouvrez un dossier, car il faudra voir cela avec un avocat spécialisé dans ce domaine afin de faire requalifier par les prud'hommes cette fausse démission.
Vous pouvez également voir rapidement un syndicat, mais pour ma part, je ne conseille la défense par devant le conseil des prud' hommes QUE par un avocat spécialisé ( Nota: je ne suis pas avocate ).
Je vais le faire des demain mais je suis quand on angoissée car je suis en "faute" donc je ne sais pas si je suis défendable on va dire.
là vous savez que c'est du vol meme si vos collègues le font "pas vu pas pris" (souvenez vous de la caissière licenciée pour un réduction pour un mac do au dos d'un ticket de caisse)
Malheureusement en grande surface il y a trop de pression mise aux étudiants et c'est ça que je déplore. Ils savent qu'en général on a pas assez de recul et de connaissances juridiques alors ils en profite.
Il y a beaucoup "d'anciennes" qui ont des pratiques plus que douteuses et qui sont encore la parce-que elles connaissent leurs droits et savent avec quels éléments elles peuvent se défendre.
Ce n'est que mon avis.