Aménagement des horaires de travail pour la reprise temps plein

Bonjour, non mes horaires ne sont pas inscrit, j'ai juste eu un avenant a mon contrat de travail pour un passage à temps plein sur un temps partiel quand ma collègue a quitter l'entreprise ... Merci de votre réponse, cordialement

donc il peut vous imposer les horaires qu'il veut

Je m'en doutait un peu ... Mais bon le travail ne sera pas le même ( je suis dans l'hôtellerie ) maintenant il me parle d'annualisation car en effet cette hiver j'ai fait moins d'heure que prévu et il était convenu ( d'un accord entre nous verbalement ) d'effectuer ses heures pendant les vacances de pantecote et les ponts du mois de mai, ce que j'ai fait, je lui ai demander maintenant qu'on est à zéro au niveau de mes heures, si je pouvais effectuer mes heures normales et ne plus venir à mes jours de repos et reprendre mes heures fixes, car je commence à fatiguée étant donner que je suis enceinte de 5 mois, j'ai quand même également deux enfants et que c'est pas facile de s'organiser pour la garde( vive les grands mères ) ça ne lui as pas plu et m'as dit que le comptable m'enverra un courrier concernant le fait que je veut être annualiser ( or je n'ai jamais demander ça ) et par dessus le marché il ne veut plus me donner ma semaine de conges ( on a toujours convenu mes conges oralement ) ai je le droit de refuser l'annualisation ?

il faut voir ce que dis votre convention

D'accord je regarderais dans la convention, je pense que je peut trouver ça sur internet, merci pour vos réponses ! Cordialement