Calcul salaire en temps partiel avec rtt

Gwenye Messages postés 6 Statut Membre -  
marylou. Messages postés 18695 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   -
Bonjour,

J'ai une question concernant un calcul de salaire à temps partiel accompagné de 7 jours de rrt.

Voici ma situation, je suis actuellement en cdi à temps plein avec 34 jours de vacances et 16 rtt.
Je travaille sur une base de 151,67h par mois avec un salaire horaire d'environ 20,77 euros.

Je désire prendre un temps partiel soit 138,67h par mois avec 7 jours de rtt.

L'accord d'entreprise stipule que si je ne prends pas de rtt, je perds 8,5 % de salaire et que si je prends 13 jours de rtt, je perds 20% de salaire.
Je choisis donc de prendre environ la moitié soit 7 jours.

Avec ces données, pouvez-vous me dire comment je calcule la baisse de mon salaire ? J'aimerais le détail du calcul ainsi que le résultat en brut et en net.

Je vous remercie par avance pour votre aide en espérant avoir donné les infos qu'il convient pour ce calcul.

1 réponse

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    marylou. Messages postés 18695 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   1 886
     
    hello

    et votre salaire est basé sur combien d'heures ?
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    1. Gwenye Messages postés 6 Statut Membre
       
      Bonjour Marylou.

      Mon salaire actuel est sur une base de 151,67h par mois et j'aimerais passer à 138,67h. Je suis sur une base de 35h par semaine sur 5 jours et j'aimerais passer à 32h par semaine sur 4 jours.
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    2. marylou. Messages postés 18695 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   1 886
       
      je ne comprends pas comment vous pouvez avoir des RTT si vous travaillez 151 h 67 et êtes payé 151 h 67 ?
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    3. Gwenye Messages postés 6 Statut Membre
       
      A l'heure actuelle, je travaille 151,67h avec 34 jours de vacances et 16 jours de rtt selon notre accord d'entreprise. Ma question repose sur comment calculer mon salaire en sachant que je veux passer à temps partiel soit 138,67h ou 4 jours de travail par semaine, que je vais avoir 28 jours de vacances et que je veux en plus avoir 7 jours de rtt.
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    4. marylou. Messages postés 18695 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   1 886
       
      a l'heure actuelle... la réponse se trouve dans l'accord RTT de votre entreprise ..!!
      bonne soirée..

      ps.. il n'embauche pas dans votre boîte ?? car 34 jours de vacances, 16 jours de RTT et payé le temps travaillé, je signe demain .....!!!!!
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    5. Gwenye Messages postés 6 Statut Membre > marylou. Messages postés 18695 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention  
       
      Et non, ce n'est pas dans l'accord car ils ont mis le cas quand on ne prend pas de rtt et le cas quand on prend toutes les rtt mais pas entre les deux. Je suis la première à demander ça, originale que je suis ;-) !!! Pour l'embauche, on sort de deux plans sociaux alors désolée mais c'est pas la meilleure période ;-) ... Et oui, ça ressemble au paradis sur le papier mais ce ne l'est pas tout à fait ...
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