Fin cdd

chinchin1 Messages postés 5 Date d'inscription samedi 27 décembre 2014 Statut Membre Dernière intervention 17 janvier 2015 - 27 déc. 2014 à 20:43
maylin27 Messages postés 26041 Date d'inscription mercredi 2 février 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 11 mai 2021 - 1 janv. 2015 à 17:31
Bonsoir
Après un cdd saisonnier avec solde de tout compte (01/04 au 30/09/2014)en règle mon employeur ma reconduit un cdd pour accroissement d activité sans clause de reconduction du 20/10 au 31/12/2014
Cdd de 104 h mensuel à 991€12 brut
Je suis en arrêt maladie pour dépression depuis le 15/12 et ce jusqu au 08/01/2015
Pouvez vous me dire exactement combien ma dernière fiche de paie sera ?
Avec mes 14 jrs de début de mois(48h),mes congés payés, et ma prime de precarite
Mon employeur peux t.il me diminuer les h faites ou est il ds l obligation de compter 24h semaine?car celui ci conteste des heures
Vaut il mieux qd je signe mon solde de tout compte marque:avec réserves
Jusqu a quelle date légale à t il pour me faire signer et me payer?
Merci pour vos reponse

1 réponse

hoquei44 Messages postés 16385 Date d'inscription dimanche 19 janvier 2014 Statut Membre Dernière intervention 11 décembre 2024 8 824
28 déc. 2014 à 13:05
Bonjour,

Pouvez vous me dire exactement combien ma dernière fiche de paie sera ?
Impossible, il y a trop de variables pour vous donner un montant exacte.

Vaut il mieux qd je signe mon solde de tout compte marque:avec réserves
Inutile, lorsque l'on signe ce document, on peut le contester pendant 6 mois.

Jusqu a quelle date légale à t il pour me faire signer et me payer?
Le document doit vous être transmis dans un délai raisonnable (comptez deux semaines) tandis que les montant doivent vous être versés au moment du versement habituel du salaire.

Mon employeur peux t.il me diminuer les h faites ou est il ds l obligation de compter 24h semaine?car celui ci conteste des heures
Je n'ai pas compris ce que vous vouliez dire. Pouvez-vous réexpliquer ce qu'il s'est passé ?

CB
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chinchin1 Messages postés 5 Date d'inscription samedi 27 décembre 2014 Statut Membre Dernière intervention 17 janvier 2015
30 déc. 2014 à 12:57
Ok mais y a t il pas des barèmes en général?
Je ne sais même pas à combien J ai droit en jrs de congés pour ce petit cdd et si il y a une prime de précarité à la fin
Pour les heures J en ai fait 48h
Mon patron peux t il en enlever pour me voler ?
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maylin27 Messages postés 26041 Date d'inscription mercredi 2 février 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 11 mai 2021 8 722
Modifié par maylin27 le 30/12/2014 à 13:52
Bonjour,
Mon patron peux t il en enlever pour me voler ?
vous ne croyez pas que vous poussez un peu loin le bouchon !!!!!!!!! vous volez quoi ? Il vous paiera 15 jours de décembre + Vos 10 % de cP + 10 % de précarité sur votre brut depuis le 20/10.
cordialement
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chinchin1 Messages postés 5 Date d'inscription samedi 27 décembre 2014 Statut Membre Dernière intervention 17 janvier 2015 > maylin27 Messages postés 26041 Date d'inscription mercredi 2 février 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 11 mai 2021
1 janv. 2015 à 17:22
Bonjour et tout d abord
Bonne année 2015
Merci pour votre réponse
Une fois que j ai fait mon calcul comme vous me l expliquez en brut
Quel calcul faut il faire pour obtenir la somme en net
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maylin27 Messages postés 26041 Date d'inscription mercredi 2 février 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 11 mai 2021 8 722
1 janv. 2015 à 17:31
enlever environ 23 % du brut pour avoir le net. Mais attention, cela peut varier selon si vous avez ou pas de mutuelle, etc.... C'est une moyenne.

Cordialement et meilleurs voeux.
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