Délais de carence chômage suite à une rupture conventionnelle
Marialos
Messages postés
2
Date d'inscription
vendredi 8 août 2014
Statut
Membre
Dernière intervention
8 août 2014
-
8 août 2014 à 09:45
Enka1 Messages postés 16100 Date d'inscription samedi 6 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 13 juillet 2019 - 8 août 2014 à 10:38
Enka1 Messages postés 16100 Date d'inscription samedi 6 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 13 juillet 2019 - 8 août 2014 à 10:38
A voir également:
- Délais de carence chômage suite à une rupture conventionnelle
- Rupture de pacs délai - Guide
- Lettre rupture conventionnelle pour raison familiale - - Modèles de lettres Salariés
- Démission puis rupture période d'essai chomage - Guide
- Indemnité rupture conventionnelle brut en net - - Licenciement-Démission
- Courrier refus rupture conventionnelle - Guide
2 réponses
Enka1
Messages postés
16100
Date d'inscription
samedi 6 juillet 2013
Statut
Membre
Dernière intervention
13 juillet 2019
4 638
Modifié par Enka1 le 8/08/2014 à 10:01
Modifié par Enka1 le 8/08/2014 à 10:01
Bonjour,
" Délai de carence et rupture conventionnelle
Depuis le 1er juillet 2014, le délai de carence applicable lors d'une rupture conventionnelle passe de 75 jours maximum à 180 jours. Les salariés négociant de très grosses indemnités supra-légales devront donc parfois attendre 6 mois avant de toucher leurs premières indemnités chômage."
Voilà sur le sujet :
https://www.village-justice.com/articles/Salaries-cadres-revolution,16566.html
http://www.journaldunet.com/management/pratique/chomage/5038/le-delai-de-carence-de-pole-emploi.html
https://droit-finances.commentcamarche.com/salaries/guide-salaries/1475-d-lai-de-carence-p-le-emploi-et-diff-r-d-indemnisation-calcul/
Au pays des aveugles, les borgnes sont rois ...
" Délai de carence et rupture conventionnelle
Depuis le 1er juillet 2014, le délai de carence applicable lors d'une rupture conventionnelle passe de 75 jours maximum à 180 jours. Les salariés négociant de très grosses indemnités supra-légales devront donc parfois attendre 6 mois avant de toucher leurs premières indemnités chômage."
Voilà sur le sujet :
https://www.village-justice.com/articles/Salaries-cadres-revolution,16566.html
http://www.journaldunet.com/management/pratique/chomage/5038/le-delai-de-carence-de-pole-emploi.html
https://droit-finances.commentcamarche.com/salaries/guide-salaries/1475-d-lai-de-carence-p-le-emploi-et-diff-r-d-indemnisation-calcul/
Au pays des aveugles, les borgnes sont rois ...
Marialos
Messages postés
2
Date d'inscription
vendredi 8 août 2014
Statut
Membre
Dernière intervention
8 août 2014
8 août 2014 à 10:08
8 août 2014 à 10:08
Merci pour votre réponse, j'ai trouver ces liens sur le net et je les ai bien lu.
Par contre j'ai signer ma rupture avant le 30 juin c'est pour cela que je ne comprends ce délais d'attente de six mois!
Par contre j'ai signer ma rupture avant le 30 juin c'est pour cela que je ne comprends ce délais d'attente de six mois!
Enka1
Messages postés
16100
Date d'inscription
samedi 6 juillet 2013
Statut
Membre
Dernière intervention
13 juillet 2019
4 638
8 août 2014 à 10:38
8 août 2014 à 10:38
Vous dites que votre contrat a pris fin le 21 juillet ...
" Le délai de carence commence dès le lendemain de la fin du contrat de travail."
" Le délai de carence commence dès le lendemain de la fin du contrat de travail."