Convention CNAV-UNEDIC 2014Résolu

Question

Bonjour,

J'ai 58ans et 10 mois et suis inscrite à Pole Emploi depuis le 12 fevrier 2014 à la suite d'une rupture conventionnelle du contrat de travail.
Lors de mon inscription, Pole Emploi m'a dit que je remplissais les conditions nécessaires pour bénéficier de la convention CNAV UNEDIC qui maintient le versement des indemnités chomage jusqu'a l'age de la retraite à taux plein.
Mais en Juin, ma conseillère Pole Emploi m'a dit que les conditions d'attribution avaient changé et que je ne peux plus en bénéficier.
Ou puis je trouver des renseignements précis pour connaitre ces conditions d'attribution?

Merci d'avance

Baci · Answer

Bonjour

Avec les réformes des retraites, et des conventions Unedic, j'ai bien peur qu'on se retrouve dans de drôles de situations.

Si vous êtes né le 1/9/1955 l'âge possible de départ est de 62 ans (1/9/2017)et à taux plein, 67 ans (1/9/2022).
Si vous êtes indemnisé 3 ans, jusqu'au 12/2/2017, vous n'aurez pas vos 62 ans, âge auquel les allocataires bénéficient du maintien de leurs allocations jusqu'à la date de liquidation de la retraite à taux plein, est porté à 62 ans pour les allocataires nés à compter du 1er janvier 1955.

FICHE  n°7    Âge  de  maintien  de  l'indemnisation  jusqu'à  la  retraite  (Art.8)
..................................21

(Art.8) Description 

Jusqu'au  1er juillet  2014,  les  allocataires  âgés  de  61  ans  peuvent  être  indemnisés  au -­delà  de  la  durée  maximale  de  leur  droit  et  jusqu'à  l'âge  de  départ  en  retraite  à  taux  plein,  sous  les  conditions  suivantes :
§? Être  en  cours  d'indemnisation  depuis  un  an  au  moins ;
§? Justifier  de  12  ans  d'affiliation  au  régime  d'assurance  chômage  ou  de  certaines  périodes  assimilées ;
§? Justifier  de  100  trimestres  validés  par  l'assurance  vieillesse ;
§? Justifier,  soit  d'une  année  continue, soit  de  deux  années  discontinues  d'affiliation dans  une  ou  plusieurs  entreprises  au  cours  des  5  années  précédant  la  fin  du  contrat  de  travail.

A  partir  du  1er juillet  2014,  l'âge  à  partir  duquel  le  maintien  de  l'indemnisation  est  possible  est :
§? 62  ans  pour  les  personnes  nées  à  compter  du  1er janvier  1955 ;
§? 61  ans  et  7  mois  pour  les  personnes  nées  en  1954 ;
§? 61  ans  et  2  mois  pour  les  personnes  nées  en  1953.

L'âge  maximum  jusqu'au-quel  le  maintien  de  l'indemnisation  est  possible  est  de:

§? 67  ans  pour  les  personnes  nées  à  compter  du  1er janvier  1955 ;
§? 66  ans  et  7  mois  pour  les  personnes  nées  en  1954 ;
§? 66  ans  et  2  mois  pour  les  personnes  nées  en 1953.

Cordialement.

Shose777 · Answer

Merci beaucoup pour ces explications, elles me sont très utiles.
Je suis inscrite à Pole Emploi depuis fevrier mais ne suis pas encore indemnisée (carence et arret de maladie).
Donc ma question est : est-ce la date d'inscription ou la date d'indemnisation qui sera prise en compte?
Merci d'avance pour votre réponse

Convention CNAV-UNEDIC 2014

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