Renouvellement de droits

Question

Bonjour,

Je suis inscrite à Pôle emploi depuis septembre 2011. Depuis cette date à aujourd'hui j'ai accumulé quelques contrats. Le dernier contrat que j'ai obtenu j'ai démissionné car j'ai trouver un travail avec plus d'heures. Ayant appris depuis peu que je suis en fin de droit, je dois remplis un dossier de renouvellement de droit. Une personne de pôle emploi m'a informé que je n'aurais certainement plus d'allocation car j'ai démissionner de mon ancien travail. Sachant que j'ai été au bout des autres contrats est ce que ca peu annuler tout le travail que j'ai fait depuis septembre 2011?
J'espère que quelqu'un pourra m'aider

poleemploi14 · Answer

o l'ensemble des périodes de travail depuis 2011 seront prises en compte lors de votre prochaine ouverture de droit théorique par contre, si vous avez démissionné, il vous faut savoir ce qui suit :

1/ une démission ne permet pas de bénéficier de l'are dans un premier temps car POLE EMPLOI indemnise le chomage subit  ... sauf exceptions prévues par les textes, démissionner veut dire que je "choisis de ne plus travailler", cela ne permet pas l'ouverture de droits

2/ pour qu'une démission ne soit plus opposable, qu'on n'en tienne pas compte, il faut avoir travaillé postérieurement 91 jours et/ou 455 heures sans nouvelle démission

3/ à défaut, un rejet pour démission vous sera effectivement notifié ... avec ce rejet, un dossier vous sera envoyé en pièce jointe, dans lequel vous compilerez toutes vos recherches d'emploi  ...  le 122ème jour qui suit la fin de contrat sur laquelle le rejet aura été fait, vous pourrez soumettre vos recherches d'emploi à une commission de pole emploi qui appréciera si elles sont suffisantes ;

-soit c'est le cas et on fera une ouverture droits avec pour date d'effet ce 122ème jour (les 4 premiers mois ne sont donc jamais indemnisés)
-soit les recherches sont considérées comme insuffisantes, en ce cas, le rejet au titre des allocations sera confirmé

bon courage

sabri455 · Answer

Mais c'est injuste j'ai démissionné pas parce que je refusais de travailler, mais parce que j'ai trouver un contrat avec plus d'heures. Suis-je dans l'obligation de fournir l'attestation d'employeur avec la mention de démission? Car J'ai une feuille pour chaque contrat.

poleemploi14 · Answer

toutes les attestations employeurs originales vous seront malheureusement demandées     de plus il y a de fortes chances que pole emploi en ait déjà reçu une version électronique qui est déjà dans votre dossier de demandeur d'emploi. Après, le mieux reste de faire votre demande d'allocation et pole emploi verra sur pièce   il existe des situations où une démission peut être considérée comme légitime   pour le reste, sans votre dossier sous les yeux, il m'est difficile de vous en dire plus    bon courage à vous

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