Prime de licenciement

01pascale Messages postés 17 Date d'inscription samedi 26 octobre 2013 Statut Membre Dernière intervention 21 janvier 2014 - 3 déc. 2013 à 15:26
01pascale Messages postés 17 Date d'inscription samedi 26 octobre 2013 Statut Membre Dernière intervention 21 janvier 2014 - 4 déc. 2013 à 18:14
Bonjour,
je voudrai connaitre le calcul de ma prime de licenciement suite a un AT et une incapacité de reprendre mon poste dans mon entreprise
mon ancienneté est de 22 ans et 9 mois
mon salaire brut est de 2025€
merci de votre réponse
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2 réponses

tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 454
3 déc. 2013 à 17:49
bjr
soit 2025 * 1/5ème * 22.75
+ 2025 * 2/15ème * 12.75 soit sauf erreur de multiplication 12 656.25* 2 soit 25 312.50 euros plus votre préavis non effectué mais payé plus vos cp
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marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 876
3 déc. 2013 à 19:05
bravo... pas besoin de changer les piles .. (de la calculatrice bien sûr !!) n pour le reste tu peux toujours essayer de le recharger au soleil ..!!
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01pascale Messages postés 17 Date d'inscription samedi 26 octobre 2013 Statut Membre Dernière intervention 21 janvier 2014
3 déc. 2013 à 19:03
j'ai été reconnue inapte le 3 janvier 2013 et comme j'avais des congés payés mon employeur me les a fait prendre a la suite donc depuis le mois de mars je suis payée par mon employeur pour rester a la maison vu qu'il n'a pas de poste pour moi et il m'a fait une proposition de reclassement debut novembre que j'ai refuser car pas possible pour moi donc maintenant j'attends sa réponse
donc a votre avis mon préavis est fait ou pas ??
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 454
3 déc. 2013 à 19:04
le préavis commence après avoir était convoqué à l'entretien de licenciement et n'oubliez pas que deux mois de préavis par exemple donne droit à 5 jours de cp
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01pascale Messages postés 17 Date d'inscription samedi 26 octobre 2013 Statut Membre Dernière intervention 21 janvier 2014
3 déc. 2013 à 20:20
mais vu que c'est un licenciement en un commun accord car j'ai eu un entretien au mois de juillet et comme j'avais une couverture syndicale jusqu'au 2 novembre 2013 on a dû attendre la date buttoir pour me faire cette proposition de reclassement donc a votre avis mon préavis commence quand ????
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 454
4 déc. 2013 à 03:17
attendez un instant un licenciement d'un commun acord n'existe pas c'est une rupture conventionnelle et là la prime n'est pas multipliée par deux et il n'est pas question d'inaptitude
la couverture syndicale n'a rien à voir là
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01pascale Messages postés 17 Date d'inscription samedi 26 octobre 2013 Statut Membre Dernière intervention 21 janvier 2014
4 déc. 2013 à 13:39
rien a voir avec tout ca .....mon licenciement pour inaptitude est bien d'actualité mais vu qu'il n'y a pas de possibilité de reclassement dans l'établissement ou je travaillais mon employeur était d'accord pour accepter mon licenciement donc ce que je voulais savoir si mon préavis était fait
merci
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 454
4 déc. 2013 à 13:47
revoyez ma réponse et ne parlez pas donc de licenciement à l'amiable car c'est autre chose
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