Droit aux allocations chômage
En tant que gérant minoritaire et salarié de l'entreprise, ai-je droit aux allocatins chomage dans le cadre d une rupture conventionnelle? L'entreprise n'est pas a jour de ses cotissations sociales est-ce un motif
empêchant l'indemnisation?
Merci
empêchant l'indemnisation?
Merci
5 réponses
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Bonjour,
Normalement si vous êtes salarié vous avez accès a l'indemnisation chômages. A condition d'avoir travaillé suffisamment pour vous ouvrir des droits. Le faite que votre employeur ne soit pas à jour de ses cotisations ne vous concerne pas et ne vous pénalisera pas.
Cordialement -
Non, je nai pas demander..
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Merci
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hello
en tant que gérant..avez vous demandé à pole emploi lors de votre embauche si vous pouviez cotisez ?
La législation juridique et financière évolue en permanence...