Cumul 2 emplois temsp de repos obligatoire?

Résolu
tyty81 - 27 mars 2012 à 19:28
 tyty81 - 28 mars 2012 à 20:23
Bonjour, j'ai une amie qui travaille dans une ADMR avec un contrat de 70h/mois sur un mode modulatoire?financièrement elle cherche ailleurs et elle n'a trouvé qu'un remplacement d'aide-soignante de nuit!donc elle fini à 7h du matin et parfois elle devrait reprendre à 9h!
en a t-elle le droit? que risque t-elle? sinon combien d'heures maximum peut-on travailler/semaine?
merci de vos réponses
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2 réponses

*guss* Messages postés 4597 Date d'inscription mercredi 26 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 13 août 2012 2 514
27 mars 2012 à 20:59
Bonsoir,
Il existe des durées maximales au-delà desquelles aucun travail effectif ne peut être demandé. Ces durées maximales de travail s'imposent également au salarié qui cumule plusieurs emplois.
Sauf dérogation, les durées maximales sont fixées à :10 heures par jour ;48 heures par semaine ;44 heures en moyenne sur une période de 12 semaines consécutives. En outre, les salariés doivent bénéficier d'un repos quotidien de 11 heures au minimum et d'un repos hebdomadaire de 24 heures auquel s'ajoutent les heures de repos quotidien.

Source:http://www.travail-emploi-sante.gouv.fr/informations-pratiques,89/fiches-pratiques,91/contrats,109/le-cumul-d-emplois,984.html
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merci beaucoup ,donc même si ce n'est que pour un mois elle est pas en règle si j'ai bien compris?
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*guss* Messages postés 4597 Date d'inscription mercredi 26 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 13 août 2012 2 514
28 mars 2012 à 08:21
Oui question aussi de sécurité.
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ok merci beaucoup,comme elle a signé son cdd de remplacement je sais comment elle va faire
merci pour vos réponses
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