Quitter un travail pendant la période d'essai

Bonjour,
Je voudrais quitter mon emploi parce-que je suis mal payé et je fais trop de frais depuis que j'ai se travaille. Tout d'abord j'était en CDD depuis le 19 Juillet 2010 et mon fin de contrat se finissait le 10 Juin 2011 mais la je n'ai signé aucun contrat en CDD ni en CDI et je suis en arrêt de travaille depuis le 15 juin 2011.
Est-ce que je peux partir comme sa sans leur faire de lettre?
Est ce que je toucherais le chômage?
Merci de vos réponses

1 réponse

  1. partir sans faire de lettre ce n'est pas une démission c'est un abandon de poste donc licenciement mais l employeur peut faire trainer ce licenciement le temps qu il voudra (donc cela peut etre TRES TRES long)

    et si tu démissionnes : non pour le chomage

    penses également à la prime de précarité
    Je boirais du lait quand les vaches mangeront du raisin
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    1. oui mais je n'ai pas signé de contrat donc je peux pas faire un abandon de poste
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    2. vous avez bien eu des fiches de paie
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    3. oui quand j'était en CDD et la depuis que mon contrat ces fini j'ai eu ma paye du mois de juin mais je n'ai même pas resus mon solde tout compte ni de et ni mon attestation assedic
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    4. Votre contrat initial s arretait le 10 juin. donc vous avez arrpeté de travailler le 10 au soir. et etes tombé malade le 15 juin donc vous n'étiez plus dans les effectifs de cet employeur mais à pole emploi.
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    5. ba en faite j'ai continuer de travaillé jusqu'au 15 juin et aprè j'ai été en arrêt de travaille jusqu'à maintenant car j'ai un problème au genoux
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