Rupture conventionnelle + période essai
sb33
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lundi 11 juillet 2011
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11 juil. 2011 à 15:41
tissoftheworld - 12 juil. 2011 à 00:45
tissoftheworld - 12 juil. 2011 à 00:45
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1 réponse
Bonjour,
La rupture conventionnelle n'est qu'un licenciement à l'amiable, vis à vis des assedics il n'y a aucune différence par rapport un à licenciement ferme.
Si l'employeur B met fin a votre période d'essai il vous fournira un attestation assedic.
Vos droits seront alors calculer sur vos salaires et temps de l'entrepise A + la petit période et le salaire de l'entreprise B.
Vos droits ne changeront pas il correspondront en gros à une période travailler pour les assedics à 2 ans et quelques mois.
Cordialement
La rupture conventionnelle n'est qu'un licenciement à l'amiable, vis à vis des assedics il n'y a aucune différence par rapport un à licenciement ferme.
Si l'employeur B met fin a votre période d'essai il vous fournira un attestation assedic.
Vos droits seront alors calculer sur vos salaires et temps de l'entrepise A + la petit période et le salaire de l'entreprise B.
Vos droits ne changeront pas il correspondront en gros à une période travailler pour les assedics à 2 ans et quelques mois.
Cordialement
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