Droit au jour de déménagement
anne
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anne -
anne -
Bonjour,
je travaille dans une société affiliée à la branche des sociétés d'assistance.
ils m'ont refusé la pose d'un congé de déménagement sur la base d'une trop forte activité ce jour là.
j'ai consulté ma convention collective mais je vois rien dedans, et je trouve pas dans le code du travail non plus..
c'est bizarre puisque d'autres collègues en ont bénéficié et certains récemment.
on m'a répondu que c'est un droit mais qu'ils peuvent refuser s'ils veulent, est-ce que c'est le cas?
je pensais ce congé acquis et prévu dans les textes mais on dirait que non, est-ce que vous pourriez me dire si c'est normal et si j'ai des moyens de recours?
merci d'avance
je travaille dans une société affiliée à la branche des sociétés d'assistance.
ils m'ont refusé la pose d'un congé de déménagement sur la base d'une trop forte activité ce jour là.
j'ai consulté ma convention collective mais je vois rien dedans, et je trouve pas dans le code du travail non plus..
c'est bizarre puisque d'autres collègues en ont bénéficié et certains récemment.
on m'a répondu que c'est un droit mais qu'ils peuvent refuser s'ils veulent, est-ce que c'est le cas?
je pensais ce congé acquis et prévu dans les textes mais on dirait que non, est-ce que vous pourriez me dire si c'est normal et si j'ai des moyens de recours?
merci d'avance
2 réponses
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hello
le code du travail ne donne pas de jour pour déménagement !
quelle est votre convention collective ??-
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c'est un truc de fou, tout le monde en bénéficie ici ! ils me l'ont juste refusé car c'est une journée prévue comme très chargée niveau activité . je doute qu'ils nous fassent cadeau de jours comme ça . c'est vraiment très bizarre
dans quel type d'accord je peux trouver ce type d'info? j'avais cherché dans l'accord aménagement et organisation du tps de travail mais rien là non plus .. -
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oui en effet cela dépend de la convention collective , moi dans la mienne cela ne m'était pas permis mais dans certaine tu as le droit a 2 jours de congé pour déménagement tout dépend de ta convention collective
La législation juridique et financière évolue en permanence...