Temps partiel : aménagement d'horaires
Coco
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marylou. Messages postés 20402 Statut Membre -
marylou. Messages postés 20402 Statut Membre -
Bonjour,
Je viens de reprendre mon poste après 6 mois en congé parental complet.
Mon passage en 4/5ème a été accordé.
Or les modalités proposées par mon employeur ne me conviennent pas (2 demi journées libres)
J'ai donc fait une contre proposition: travailler 5 jours mais avec un aménagement d'horaires comme suit:
- lundi/mardi/jeudi/vendredi: 9h30-16h (1h pause déjeuner)
- mercredi: 9h30-16h30
Soit 28 heures travaillées
Cet arrangement a été accepté par mon chef de service ainsi que mon directeur.
La directrice des ressources humaines me refuse ce dernier sous prétexte que cela ne rentre pas dans le cadre légal appliqué au sein de l'entreprise car il existe une plage horaire fixe comprise entre 9h30-12h et 14h-16h30.
Ai-je un recours quelconque ?
Merci
Je viens de reprendre mon poste après 6 mois en congé parental complet.
Mon passage en 4/5ème a été accordé.
Or les modalités proposées par mon employeur ne me conviennent pas (2 demi journées libres)
J'ai donc fait une contre proposition: travailler 5 jours mais avec un aménagement d'horaires comme suit:
- lundi/mardi/jeudi/vendredi: 9h30-16h (1h pause déjeuner)
- mercredi: 9h30-16h30
Soit 28 heures travaillées
Cet arrangement a été accepté par mon chef de service ainsi que mon directeur.
La directrice des ressources humaines me refuse ce dernier sous prétexte que cela ne rentre pas dans le cadre légal appliqué au sein de l'entreprise car il existe une plage horaire fixe comprise entre 9h30-12h et 14h-16h30.
Ai-je un recours quelconque ?
Merci
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