Droit aux ASSEDIC après un démission
Do
-
Utilisateur anonyme -
Utilisateur anonyme -
Bonjour,
Je viens de démissionner d'une entreprise dans laquelle j'ai travaillé pendant 5 ans. je viens juste de démarrer un nouvel emploi mais les conditions de travail se révèlent être tout autre que celles annoncées. Si je démissionne pendant la période d'essai, aurais-je droit aux ASSEDIC ?
merci de votre réponse
Je viens de démissionner d'une entreprise dans laquelle j'ai travaillé pendant 5 ans. je viens juste de démarrer un nouvel emploi mais les conditions de travail se révèlent être tout autre que celles annoncées. Si je démissionne pendant la période d'essai, aurais-je droit aux ASSEDIC ?
merci de votre réponse
A voir également:
- Droit aux ASSEDIC après un démission
- Droit des successions - Accueil - Actualité juridique et financière
- Vente d'un bien grevé d'un droit d'usage et d'habitation - Guide
- Succession : la fin de l'exonération approche, voici la date limite pour donner jusqu'à 300 000 € sans impôt - Guide
- Lettre de demission association - Guide
- Des héritiers réduisent leurs frais de succession de 3130 € en adressant une requête à leur notaire - Accueil - Actualité juridique et financière
1 réponse
En principe, un salarié démissionnaire n'a pas droit aux allocations Assedic. Sauf dans certains cas...
Seules les personnes involontairement privées d'emploi (licenciement, fin de contrat à durée déterminée, rupture pour motif économique) peuvent prétendre aux allocations de chômage. Toutefois, vous pouvez être pris en charge par l'Assedic si vous avez été contraint de démissionner pour un motif prévu par l'accord d'application N°15 du régime d'assurance chômage.
Si vous avez démissionné pour un motif non prévu, il vous faudra attendre quatre mois pour demander un réexamen de votre situation. Selon vos efforts de reclassement, les allocations peuvent alors vous être attribuées par l'Assedic.
Seules les personnes involontairement privées d'emploi (licenciement, fin de contrat à durée déterminée, rupture pour motif économique) peuvent prétendre aux allocations de chômage. Toutefois, vous pouvez être pris en charge par l'Assedic si vous avez été contraint de démissionner pour un motif prévu par l'accord d'application N°15 du régime d'assurance chômage.
Si vous avez démissionné pour un motif non prévu, il vous faudra attendre quatre mois pour demander un réexamen de votre situation. Selon vos efforts de reclassement, les allocations peuvent alors vous être attribuées par l'Assedic.