Rupture conventionelle
Bonjour,ma demande de rupture conventionelle de cdi a été refusée par l'inspection du travail,sous le motif que mon entreprise ne remplace pas les salariés partants,on est 9.j'ai recu la lettre de refus le 5 décembre,et mon contrat devait se terminer le 15.est-ce définitif?
l'inspection du travail a l'impression de défendre les salariés,mais c'est faux,dans notre cas,on veut partir et depuis longtemps.vais je devoir retourner travailler chez eux?
merci de vos réponses.
l'inspection du travail a l'impression de défendre les salariés,mais c'est faux,dans notre cas,on veut partir et depuis longtemps.vais je devoir retourner travailler chez eux?
merci de vos réponses.
4 réponses
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Bonsoir,
Si vous voulez partir, il vous reste la demission -
bien sur,mais dans ces cas la,si je démissionne,pas d'indemnités et pas d'allocations chomage,donc c'est pas dans mon interet.
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ContributeurVous ne pouvez pas faire plus !
Si votre contrat se termine le 15 c'est un CDD??
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non,non,c'est un cdi
La législation juridique et financière évolue en permanence...