Regularisation des jours travaillés
anjali
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1 juil. 2009 à 15:07
mamhum Messages postés 286 Date d'inscription jeudi 14 mai 2009 Statut Membre Dernière intervention 20 avril 2011 - 1 juil. 2009 à 15:12
mamhum Messages postés 286 Date d'inscription jeudi 14 mai 2009 Statut Membre Dernière intervention 20 avril 2011 - 1 juil. 2009 à 15:12
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1 réponse
mamhum
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20 avril 2011
240
1 juil. 2009 à 15:12
1 juil. 2009 à 15:12
Bonjour,
Votre employeur devra vous règler :
- votre salaire jusqu'au dernier jour travaillé,
- vos congés payés (2,5 jours ouvrables par mois de travail), déduction faite des congés pris
- une indemnité de licenciement pour motif économique (si vous êtes en CDI)
OU une indemnité de précarité + vos salaires jusqu'à la fin de votre contrat si vous êtes en CDD.
Cordialement
Votre employeur devra vous règler :
- votre salaire jusqu'au dernier jour travaillé,
- vos congés payés (2,5 jours ouvrables par mois de travail), déduction faite des congés pris
- une indemnité de licenciement pour motif économique (si vous êtes en CDI)
OU une indemnité de précarité + vos salaires jusqu'à la fin de votre contrat si vous êtes en CDD.
Cordialement