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1 réponse
Bonjour,
l'accident de trajet n'est pas, à la différence de l'accident de travail, assimilé à du temps de travail effectif pour le calcul des droits à congés payés.
Toutefois, il apparaît curieux que pour 10 jours d'absence sur l'année on vous retire des droits, car le mode de calcul légal, soit 4 semaines de travail équivalent à une fraction d'un douzième de vos congés annuels, il faut une certain nombre d'absence pour que cela retire des congés. Vérifiez bien cela.
Cordialement,
l'accident de trajet n'est pas, à la différence de l'accident de travail, assimilé à du temps de travail effectif pour le calcul des droits à congés payés.
Toutefois, il apparaît curieux que pour 10 jours d'absence sur l'année on vous retire des droits, car le mode de calcul légal, soit 4 semaines de travail équivalent à une fraction d'un douzième de vos congés annuels, il faut une certain nombre d'absence pour que cela retire des congés. Vérifiez bien cela.
Cordialement,
La législation juridique et financière évolue en permanence...
13 mars 2009 à 16:06