Un délégué syndical nous soumet des réunions syndicales tous les mois et 2h30 de téléphone qui ne sont jamais effectuées. Celles-ci sont "réalisées" le dimanche, les jours fériés, le soir, etc. Pourtant les autres délégués ne nous factures pas de représentations et n'assistent à aucune de ces soit disant réunions, ni le personnel de l'entreprise d'ailleurs qui n'est pas informé.
Les réunions syndicales sont un droit. OK. Cependant, l'entreprise n'a-t-elle aucun droit de regard que la tenue ou non de ces réunions ? Doit-on se contenter de payer sans poser de questions ?