Licenciement abusif et en AT et aucun droit

ROGER -  
Bonjour,
j'étais VRP commercial depuis 2005, en décembre 2009 mon employeur
m'informe qu'il faudra revoir le contrat, et on sait dit que l'on en reparlerai
en janvier 2010. Passée cette date, ni lui ni moi en avons discuté.
En avril 2009 j'étais aussi inscri en auto-entrepreneur dans le bâtiment, pour avoir un complément de salaire, mon employeur le savait.
C'est en ayant un accident de travail que j'ai appris par l'Urssaf que mon employeur
ne cotisait plus pour moi depuis janvier 2010 ! donc j'estime que c'est un licenciement abusif, car, je n'ai jamais reçu de recommandé, ni de courrier ....
Aussi à ce jour, je suis en AT, et je n'ai aucune ressources, car la cpam, ne me verse rien,
ni l'RSI car je ne faisais pas du plein temps en auto-entrepreneur.
Je compte bien me retouner contre mon employeur, pour ce licenciement que je découvre !
mais comment dois-je m'y prendre ?
Merci de me donner un coup de pouce.

4 réponses

  1.  tania57
    moi pour ma part je vous conseillerai d'aller voir un syndicat
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    1. Utilisateur anonyme
      Je vous conseillerais de passer au greffe des prud'hommes pour lancer une procédure contre votre employeur indélicat et effectivement de vous faire aider par un syndicat et ou un avocat si vous pouvez prétendre à l'aide juridictionnelle
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      1. tania57
        tout à fait d'accord les syndicats ont "des plaideurs" qui défendent gratuitement mis à part l'adhésion au syndicat sinon ils ont a dispo la liste d'avocats spécialistes du droit du travail
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    2. ROGER
      ma femme fait partie d'un syndicat mais pas moi, est-ce que
      c'est valable quand même ?
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      1. ROGER
        ma femme cotise à un syndicat mais pas moi, est-ce que
        cela est suffisant pour qu'ils me défendent ?
        0
      2. Utilisateur anonyme
        Voyez les mais vous c'est vous et votre femme n'a rien à voir ici avec vous non?
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      3. tania57
        non ça ne marche pas car un syndicat ne vous représentera pas si vous n'etes pas syndiqué, mais pour les renseignements comme je vous ai dit aucun problème
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      4. ROGER
        oui, mais avec leur conseil, je pourrais savoir si mon dossier tient la route pour les prud'homme ou pas non?
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    3. ROGER
      Oui, c'est vrai, mais je peux toujours demander des conseils,
      même s'ils ne me représentent pas au prud'homme
      Je verrais déjà si j'ai un dossier solide ou pas non ?
      0
      1. tania57
        il y a des heures de permanence voyez avec eux ils vous diront si c'est bon ou pas
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