épuisement

cindystjean -  
Bonjour,
J'occupe le même emploi depuis bientôt un an à temps plein donc 37h/semaine et je suis étudiante à temps plein de soir. Je commence à avoir de la difficulté à gérer les deux en même temps et je ne veux vraiment pas lâcher mes études. Je commence à avoir un épuisement professionnel au travail et j'ai parlé à mon patron pour faire moins mais il ne veut pas puis-je avoir accès au chômage même si je quitte volontairement pour épuisement professionnel ?

3 réponses

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  1. cindystjean Auteur
    Oui je suis du Canada. Dans ce cas-là ai-je recours à d'autres solutions ? J'ai un appartement à payer et divers autres choses et je suis aux études de soir
    1. Enka1
      Pour ma part, je ne connais pas les textes régissant le droit du travail au Canada.

      Par contre peut être y a t' il l' équivalent de chez nous, ici, c' est à dire des syndicats de salariés qui défendent les droits de ceux-ci ou un organisme similaire à l' inspection du travail ?

      Dans ce cas, les consulter, à moins qu' un autre intervenant puisse te répondre.
  2. cindystjean Auteur
    Il n'a jamais été question d'obliger mon patron à quoi que se soit. La question est très clairement écrite : puis-je avoir droit au chômage si j'ai un papier de mon médecin qui dit que j'ai un épuisement professionnel
    1. Enka1
      Non. La démission ne donne pas droit au chômage, même avec un mot du médecin ( enfin, en France ! ... Car je vois que vous semblez écrire du Canada, ce qui n' était pas spécifié dans votre message ... )
  3. Enka1
    Bonsoir,

    Non, vous ne pouvez pas obliger votre patron à quoi que ce soit et la solution que vous évoquez ne vous donnera droit à rien.

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