CDDU: droit au chômage en cas de rupture de commun accord?

Bonjour,

Je suis en CDDU depuis le 1er septembre 2024. Le CDDU a été renouvelé une fois après un an, et je n'ai pas souhaité renouveler une deuxième fois début septembre prochain.

Aujourd'hui, mon employeur vient de me proposer de terminer 3 semaines plus tôt que prévu, de commun accord (donc le 7 août). Cela me conviendrait aussi, je suis intéressé par la proposition. Je me pose cependant la question suivante:

Aurai-je toujours droit aux allocations chômage dans ce cas?

Merci beaucoup de vos réponses. PS: il s'agit bien dans mon cas d'un Contrat à Durée Déterminée d'Usage (CDDU)