Diminution du temps de travail

Bonjour 

je suis salariée d’une entreprise secteur privé depuis plus de 3 ans. Je travaille 60% de mon temps comme assistante commerciale et 40% comme assistante comptable. Je me suis retrouvée en arrêt maladie depuis longue durée (1 an 1/2). J’ai repris mon activité en mi-temps thérapeutique depuis septembre 2024. Il y a 3 semaines de cela mon employeur m’a convoqué pour me dire qu’à partir de septembre 2025 mon contrat de travail serait diminuer de 40%. Mon employeur m’a expliqué que c’est 40% je les consacrais à la comptabilité mais l’entreprise a dématérialisé et qu’en fait on n’a plus besoin de moi sur ce poste il qu’il est impossible de me reclasser au sein de l’entreprise pour ces 40%.
 

mon employeur a t’il le droit de faire cela.