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3 réponses
6 févr. 2023 à 11:03
Bonjour,
Vous n'avez pas indiqué votre date de naissance, qui compte pour la retraite anticipée carrière longue.
Ni le nombre de trimestres cotisés présents dans votre carrière. Avoir une certaine durée d'assurance en début de carrière n'est qu'une condition : il y en a 2 autres (âge et durée cotisee, différent de durée d'assurance).
De toute façon revenons à la notion de carrière longue, c'est une longue carrière, pas d'avoir commencé avant 20 ans, c'est un critère éliminatoires et non pas un critère d'éligibilité.
Donc pour vous 169 trimestres soit + de 42 ans d'activité professionnelle, essayer de remplir cette condition sans avoir commencé vers 19 ans, mathématiquement ça ne marche pas.
Quand au projet de réforme ce n'est que ça : un projet.
Passera ou pas, sous quelles conditions et quel sera le texte final... En attendant c'est du vent et les grèves en cours ont pour projet que ça le reste.