Licenciement incompatibilité d'humeur droit au chômage

Bonjour,

Je suis en congés parental de 6 mois suite à mon 1er enfant jusqu'au 1er septembre 2020 inclus. Je précise avoir était en arrêt maladie des les 3 mois de grossese, ensuite en congés maternité.

Mon employeur me propose un licenciement économique pour incompatibilité d'humeur, en poste depuis le 1er février 2016, pourrais-je prétendre au chômage, à une indemnité de fin de licenciement, et au droits de préavis.?

Je vous prie de m'éclairer sur la situation.

Merci par avance.

Cordialement.

1 réponse

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  1. Oui à tout
    Mais licenciement économique pour incompatibilité d'humeur jam ais entendu c'est l'un ou l autre
    1. Merci pour votre réactivité, il s'agit dun licenciement pour incompatibilité d'humeur seulement.

      Pendant combien de temps je perceverai mon chômage et sur quel pourcentage
    2. Et aussi vu mon cas de figure il est plus intéressant d'obtenir une rupture conventionnelle ou d'accepter le licenciement pour incompatibilité d'humeur?