Question salaire

Bonjour
quelqu'un peut-il me donner ses lumières, j'ai travaillé dans une entreprise ou je faisais 171 heures mensuelles pour un salaire de 1517 € brut si je compte bien pour l'année 2017 j'étais en dessous du SMIC à côté de ça j'ai eu un prorata de 14e mois pour ma présence du 2 octobre au 31 décembre. Je souhaitais savoir s'il s'agissait d'une rémunération normal ou non quels sont mes recours ?
Je souhaiterais également savoir si légale de remplacer un arrêt maladie par des journées de RTT ou de congé ?
Et enfin j'aimerais savoir comment se passe la restitution du solde de tout compte pour cause mon contrat a pris fin le 31 décembre je n'ai toujours pas reçu mon solde de tout compte par contre j'ai reçu une attestation Pole Emploi où mes congés restants n'apparaissent pas ni mes RTT.... que faire
En vous remerciant par avance