élection du délégué du personnel
sj
-
19 sept. 2017 à 14:27
dna.factory Messages postés 25587 Date d'inscription mercredi 18 avril 2007 Statut Modérateur Dernière intervention 20 février 2025 - 19 sept. 2017 à 14:44
dna.factory Messages postés 25587 Date d'inscription mercredi 18 avril 2007 Statut Modérateur Dernière intervention 20 février 2025 - 19 sept. 2017 à 14:44
Bonjour,
nous allons avoir dans ma boite une élection pour les délégués du personnel d'ici 1 mois. nous venons d'avoir le protocole d'accord.
j'aimerai me présenter mais pas être syndiqué. comment cela devrait se passer si toutefois il y a un problème dans la société ? avons nous le droit de faire appel à un syndicat si c'est la cas ?
nous allons avoir dans ma boite une élection pour les délégués du personnel d'ici 1 mois. nous venons d'avoir le protocole d'accord.
j'aimerai me présenter mais pas être syndiqué. comment cela devrait se passer si toutefois il y a un problème dans la société ? avons nous le droit de faire appel à un syndicat si c'est la cas ?
A voir également:
- élection du délégué du personnel
- Délégué du personnel avantages inconvénients - Guide
- Prochaine election senatoriale 2026 - Guide
- Election parents d'élèves 2024 - - Loi et citoyen
- Lettre : demande de congé pour raison personnel - Guide
- Mauvais délégué du personnel - Forum représentation du personnel
1 réponse
dna.factory
Messages postés
25587
Date d'inscription
mercredi 18 avril 2007
Statut
Modérateur
Dernière intervention
20 février 2025
13 053
19 sept. 2017 à 14:44
19 sept. 2017 à 14:44
Délégué du personnel, ou délégation unique (ou IRP) ?
Si vous êtes dans une dup ou irp (enfin bon, irp ce sera pas avant janvier je suppose), vous aurez un budget de fonctionnement.
La première chose à faire est d'utiliser ce budget pour obtenir un abonnement conseil juridique auprès d'une entreprise spécialisé la dedans, ce qui sera bien plus efficace qu'un syndicat (ou qu'un site internet de bénévoles).
Si vous êtes dans une dup ou irp (enfin bon, irp ce sera pas avant janvier je suppose), vous aurez un budget de fonctionnement.
La première chose à faire est d'utiliser ce budget pour obtenir un abonnement conseil juridique auprès d'une entreprise spécialisé la dedans, ce qui sera bien plus efficace qu'un syndicat (ou qu'un site internet de bénévoles).