Mise à pied conservatoire notifiée par courrier en AR non récept

Question

Bonjour,
Mon employeur a engagé une mise à pied conservatoire à mon encontre sans que je le sache.
Après avoir reçu mon bulletin de paie, j'ai constaté ce fait et je lui ai demandé des explications. Il m'informe qu'un courrier en recommandé a été adressé à mon domicile mais pas réceptionné.
Puis je contester cette date de mise à pied sachant que j'ai continué à travailler ? 
Merci d'avance pour vos retours.

eutan · Answer

bonjour,
Puis je contester cette date de mise à pied sachant que j'ai continué à travailler ? 
oui, c'est une situation peu commune.Une MAP conservatoire est signifiée
pour écarter un salarié de l'entreprise en attendant une probable faute grave.
Votre employeur aurait du vous remettre en main propre un document le 
jour de votre "retour" dans l'entreprise.
Vous avez dû avoir des contacts lors de la MAP ,votre employeur ne pouvait 
pas ne pas savoir que vous continuiez à travailler ; vous accepter dans 
l'entreprise indique que votre présence n'était pas si grave que cela et que
dnc sa MAP n'était pas justifiée.
Voyez donc un conseil , car votre MAP me semble nulle , et maintenant qu'il
vous a accepté dans l'entreprise il se prive de toute sanction pour les faits
qu'il vous reproche.
(je me suis mis dans la situation où vous travaillez sur le site de votre 
employeur)
cdlt

Mise à pied conservatoire notifiée par courrier en AR non récept

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