Rupture période d'essai - droit au chômage

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 orlando38 -
Bonjour,

Je vous présente mon cas de façon synthétique ;

- J'ai travaillé en CDI pendant 5 ans dans une entreprise N°1

- J'ai démissionné de cette entreprise N°1 pour entrer dans l'entreprise N°2 en CDI. Entre ces 2 expériences, je suis resté 1 semaine sans activité, le temps de déménager... J'ai travaillé pendant 2 ans et demi dans cette entreprise avant de démissionner entrer dans l'entreprise N°3.

- Enfin j'ai commencé à travailler dans l'entreprise N°3, cette dernière a mis fin de façon unilatérale à période d'essai

Je peux justifier de plus de 3 ans de cotisations au chômage mais pas de façon continue, aurai-je droit de toucher le chômage?

Merci d'avance pour vos éclaircissements je suis très inquiet.

Merci,

2 réponses

Messages postés
9
Date d'inscription
lundi 29 février 2016
Statut
Membre
Dernière intervention
1 mars 2016

bonjour
rupture à l'initiative de l'employeur en période d'essai
vous allez avoir droit a vous inscrire à pole emploi et vous aurez droit au chômage puisque vous avez travaillé avant
inscrivez vous par internet dés votre sortie de l'entreprise et ne vous inquiétez pas
cordialement
Bonjour,

Merci pour votre retour.
Je suis allé me renseigner chez Pôle Emploi.
J'ai démissionné de mon emploi précédent, dans lequel je suis resté moins de 3 ans.
De plus je ne peux pas justifier de 91 jours dans le nouvel emploi.
Donc la sentence est tombée : pas droit au chômage même si la rupture de la période d'essai est à l'initiative de l'employeur.

Si vous avez des infos complémentaires qui me permettraient de me faire avancer, je suis preneur.

Encore merci