Mutuelle collective déjà cotisée; loi 2016 oblige cotiser 2 fois
I.L.
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marylou. Messages postés 20402 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
marylou. Messages postés 20402 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
Que peut on faire contre l' obligation de cotiser à 2 mutuelles imposées, L'une par la convention collective depuis des années, et l'autre par la loi de 2016? C'est injuste de devoir cotiser 2 fois!
Que peut on faire contre l' obligation de cotiser à 2 mutuelles imposées, L'une par la convention collective depuis des années, et l'autre par la loi de 2016? C'est injuste de devoir cotiser 2 fois!
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1 réponse
hello
vous avez posté ici
https://droit-finances.commentcamarche.com/forum/affich-7042156-2-employeurs-2-mutuelles-obligatoires
pas tout à fait le même sujet .. ! lequel est le bon ???
vous avez posté ici
https://droit-finances.commentcamarche.com/forum/affich-7042156-2-employeurs-2-mutuelles-obligatoires
pas tout à fait le même sujet .. ! lequel est le bon ???
par contre pas bien compris ! vous avez 2 mutuelles chez le même employeur ??
1) d'une connaissance qui avait déjà une mutuelle collective (pharmacie) et pour qui l'employeur fait cotiser à une autre mutuelle depuis cette année. Cela ne semble pas cohérent.
2) d'une autre connaissance qui a 2 employeurs, toujours dans le domaine pharmaceutique, mais avec des fonctions différentes. Cette personne cotise depuis toujours à une mutuelle collective chez son employeur principal et depuis peu, son 2° employeur la fait cotiser à une autre mutuelle. Est-ce légitime?
1. on ne peut avoir qu'une mutuelle et non deuix
2 . il faut voir les conditions d'adhésion à la mutuelle