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tina42laure
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dna.factory Messages postés 25569 Date d'inscription mercredi 18 avril 2007 Statut Modérateur Dernière intervention 12 février 2025 - 3 févr. 2016 à 16:25
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tania57
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3 févr. 2016 à 14:59
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bjr on ne compte pas le dimanche surtout s'il n'est jamais travaillé
donc cp samedi, lundi mardi et mercredi soit 4 jours
donc cp samedi, lundi mardi et mercredi soit 4 jours
dna.factory
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3 févr. 2016 à 15:31
3 févr. 2016 à 15:31
va falloir être plus clair..
Vous dites dimanche travaillé mais quand vous voulez poser vos vacances, ça devient le repos hebdo.
Tel que je vois les choses en considérant le vendredi comme une journée de repos comme indiqué dans votre première partie du message
ça veut dire que du vendredi matin au jeudi soir, vous travaillerez 1 journée ?
donc en retirant le repos hebdomadaire, ça veut dire 5 jours de congés.
Vous dites dimanche travaillé mais quand vous voulez poser vos vacances, ça devient le repos hebdo.
Tel que je vois les choses en considérant le vendredi comme une journée de repos comme indiqué dans votre première partie du message
ça veut dire que du vendredi matin au jeudi soir, vous travaillerez 1 journée ?
donc en retirant le repos hebdomadaire, ça veut dire 5 jours de congés.
tina42laure
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3 février 2016
3 févr. 2016 à 15:40
3 févr. 2016 à 15:40
Bonjour,
Je vous communique mon planning :
Vendredi : repos
Samedi : travaillé
Dimanche : travaillé
Lundi : repos
Mardi : travaillé
Mercredi : travaillé
Jeudi : travaillé
Vendredi :repos
Je désire être en CP du samedi au mercredi inclus.
Combien de CP dois je poser ?
Merci pour votre aide.
Je vous communique mon planning :
Vendredi : repos
Samedi : travaillé
Dimanche : travaillé
Lundi : repos
Mardi : travaillé
Mercredi : travaillé
Jeudi : travaillé
Vendredi :repos
Je désire être en CP du samedi au mercredi inclus.
Combien de CP dois je poser ?
Merci pour votre aide.
dna.factory
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12 février 2025
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3 févr. 2016 à 16:25
3 févr. 2016 à 16:25
moi je dis 5. soit votre congé commence le vendredi matin, même si c'est un repos, soit la journée du lundi est décomptée.
Par contre, je reste ouvert à argumentation...
Par contre, je reste ouvert à argumentation...
La législation juridique et financière évolue en permanence...
3 févr. 2016 à 15:19
Ma question était de savoir si je dois poser un CP le dimanche. ..
Pour les congés payés d'été on ne les compte pas,mais ma chef me dit que pour moins de 6 jours posés, le dimanche n'est pas considéré comme repos hebdomadaire. Donc il faut poser un CP. ..
J'ai un peu de mal à comprendre.