Préavis au dèlà de celui de la convention collective (Algérie)

Bonjour,
j'ai été en CDI, et en date du 20/07/2014, j'ai déposé ma démission en stipulant que je quitterai mon poste de travail le 21/10/2014, c'est à dire après la durée du préavis de la convention collective (3 mois)
le 21/10/2014 j'ai quitté et j'ai signé un nouveau CDI avec un autre employeur.
mon ex-employeur et après cette date a trouvé que j'ai droit en congé de 40 jours (30 jours de l'exercice 2012-2013, et 10 jours déduction de 2013-2014 2.5jx4mois)
au lieu de comptabiliser ces congés dans le solde de tout compte, il a procéder d'établir un titre de congé de 30 jours et un autre de 10 jours en mettant la date de fin de relation de travail sur le certificat le 30/11/2014, chose qui provoquera un chevauchement entre les deux relations de travail,
comment dois-je faire