Mon employeur ne m'a pas fourni de chaussures de sécurité
Titite34
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Titite34 Messages postés 3 Statut Membre -
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Bonjour à toutes et tous,
Voilà je suis en cdd depuis le 11 mai 2015. Lors de mon entretien d'embauche mon patron m'a précisé qu'il me fournirait en vêtements et chaussures de sécurité. ( je travail en magasin discount alimentaire)
Je suis donc polyvalente et je fait autan de mise en rayon que de caisse. Cependant après avoir réclamé deux fois verbalement à ma responsable je n'ai toujours pas de chaussures de sécurité.. Elle et mon patron me disent quils faut en commander que je les aurais prochainement mais mon cdd se termine le 27 juin 2015. Il n'y a rien de marqué sur mon contrat si ce n'est que je devrais rendre ce que l'on m'a fourni à mon départ. Je tiens à vous préciser que tout les employés embauchés portent des chaussures de sécurité.Que faire? Mon patron est il en tort? S'il m'arrive quelque chose comment sa se passe? Et est ce que c'est normal et légal que depuis le 11 mai 2015 (1er jour de travail) je n'est pas fait de visite médicale? Ma période d'essai est terminée depuis longtemps...
Merci d'avance pour vos réponses je ne sais vraiment pas quoi penser de tout sa, surtout que mes deux responsables me font la misère sans raisons. Elles ne maiment pas alors que que je me donne à fond je remplace tout le monde, je fait 44h par semaine...
On ne peut pas aimer tout le monde sa je l'admet sans soucis mais je ne pense pas que sa soit une raison pour faire se quelles font...
Voilà je suis en cdd depuis le 11 mai 2015. Lors de mon entretien d'embauche mon patron m'a précisé qu'il me fournirait en vêtements et chaussures de sécurité. ( je travail en magasin discount alimentaire)
Je suis donc polyvalente et je fait autan de mise en rayon que de caisse. Cependant après avoir réclamé deux fois verbalement à ma responsable je n'ai toujours pas de chaussures de sécurité.. Elle et mon patron me disent quils faut en commander que je les aurais prochainement mais mon cdd se termine le 27 juin 2015. Il n'y a rien de marqué sur mon contrat si ce n'est que je devrais rendre ce que l'on m'a fourni à mon départ. Je tiens à vous préciser que tout les employés embauchés portent des chaussures de sécurité.Que faire? Mon patron est il en tort? S'il m'arrive quelque chose comment sa se passe? Et est ce que c'est normal et légal que depuis le 11 mai 2015 (1er jour de travail) je n'est pas fait de visite médicale? Ma période d'essai est terminée depuis longtemps...
Merci d'avance pour vos réponses je ne sais vraiment pas quoi penser de tout sa, surtout que mes deux responsables me font la misère sans raisons. Elles ne maiment pas alors que que je me donne à fond je remplace tout le monde, je fait 44h par semaine...
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