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Pocédures

Lyrem94140 Messages postés 2 Statut Membre -  
Lyrem94140 Messages postés 2 Statut Membre -
Bonjour, mon copain a reçu un courrier venant de son travail (il travail a la poste en tant que facteur ) pour lui annoncer qu'il allait être licencié car il ne s'était pas présenté à un conseil de discipline suite à des arrêts de travail non remis ou remis en retard. Est ce que cela est légal ?
De plus, il droit attendre 1 mois pour recevoir un préavis pour qu'il puisse récupérer ses papiers (solde tout compte, certificat de travail,...) souhaitant retourner vivre en Martinique l'attente se fait longue, y a-t-il un moyen pour accélérer la procédure ?

Merci d'avance pour vos réponses,
Cordialement.

1 réponse

Réponse 1 / 1
jfqld Messages postés 9870 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   3 509
 
votre copain ne donne pas ses documents dans les délais, ne se présente pas à un entretien (conseil discipline) et vous demandez si c est légal d etre licencié pour cela ?? vous voulez quoi une prime ?

Y a t il un moyen d accélérer la procédure ? le préavis est obligatoire.
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Lyrem94140 Messages postés 2 Statut Membre
 
Je ne demande pas de prime, ni autre chose de se genre merci ! Je demande simplement des renseignements.
Il a remis les arrêts en retard car il était hors du département à 8000 kilomètres et il a comme même appelé son responsable pour l'avertir. Concernant le conseil de discipline, c'est par recommandé qu'ils ont envoyé la convocation ce qu'il n'a jamais reçu voila pourquoi il ne s'est pas présenté.
Je sais que le préavis est obligatoire maintenant pour des raisons familiale il doit quitter le département peut on lui envoyer les payer par courrier ou autre chose ? voila ce que je demande.
Cordialement
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