Repos dans la restauration
Xava3
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hoquei44 Messages postés 19289 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
hoquei44 Messages postés 19289 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
Mon amie travaille depuis un an dans une brasserie, j'aimerai avoir des précisions sur la légalité de ses horaires, elle travaille comme suit :
Lundi 10h jusque fin de service, entre 15h30 et 16h
Mardi 10h jusque fin de service, entre 15h30 et 16h et 18h30 fin de service entre 23h30 et 1h
Mercredi 10h jusque fin de service, entre 15h30 et 16h
Jeudi 10h jusque fin de service, entre 15h30 et 16h
Vendredi 10h jusque fin de service, entre 15h30 et 16h et 18h30 fin de service entre 23h30 et 2 h
Samedi 10h jusque fin de service, entre 15h30 et 16h et 18h30 fin de service entre 23h30 et 2 h voir 3 h
On est dans la légalité là ?
Merci
Mon amie travaille depuis un an dans une brasserie, j'aimerai avoir des précisions sur la légalité de ses horaires, elle travaille comme suit :
Lundi 10h jusque fin de service, entre 15h30 et 16h
Mardi 10h jusque fin de service, entre 15h30 et 16h et 18h30 fin de service entre 23h30 et 1h
Mercredi 10h jusque fin de service, entre 15h30 et 16h
Jeudi 10h jusque fin de service, entre 15h30 et 16h
Vendredi 10h jusque fin de service, entre 15h30 et 16h et 18h30 fin de service entre 23h30 et 2 h
Samedi 10h jusque fin de service, entre 15h30 et 16h et 18h30 fin de service entre 23h30 et 2 h voir 3 h
On est dans la légalité là ?
Merci
A voir également:
- Repos dans la restauration
- Grille salaire restauration rapide 2025 - Accueil - Grilles salariales
- Convention collective restauration pdf - Guide
- Obligation de consommer dans un restaurant - Guide
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- Lettre de motivation restauration rapide - Guide
1 réponse
Bonjour,
Pour savoir si vous êtes dans la légalité :
-il doit y avoir 11 heures entre la fin de service et le début de service le lendemain ;
-vous ne devez pas travailler plus de 10 heures par jour ;
-vous ne devez pas travailler plus de 44 heures par semaine en moyenne ;
-vous ne devez pas travailler plus de 48 heures par semaine ;
-vous devez avoir, une fois par semaine, un repos de heures entre une fin de service et la reprise le surlendemain.
Les horaires décrits ne respectent visiblement pas la législation.
CB
Pour savoir si vous êtes dans la légalité :
-il doit y avoir 11 heures entre la fin de service et le début de service le lendemain ;
-vous ne devez pas travailler plus de 10 heures par jour ;
-vous ne devez pas travailler plus de 44 heures par semaine en moyenne ;
-vous ne devez pas travailler plus de 48 heures par semaine ;
-vous devez avoir, une fois par semaine, un repos de heures entre une fin de service et la reprise le surlendemain.
Les horaires décrits ne respectent visiblement pas la législation.
CB
La législation juridique et financière évolue en permanence...
Nous allons demander une rupture conventionnelle du contrat de travail, si cette dernière n'est pas acceptée, nous mettrons en évidence le non respect de la législation du travail auprès du tribunal compétent.
Le tribunal compétent sera le conseil des Prud'hommes. C'est gratuit et vous n'avez même pas besoin d'avocat.
CB