Coefficient de la convention Syntec

Question

Bonjour, 
Je voulais savoir s'il y avait vraiment une différence à être au mauvais coefficient ?
J'ai été embauché en 1.1 coef 95 alors que je suis titulaire d'un diplôme d'ingénieur. Selon la convention, je devrais être en 1.2, coef 100.
J'en ai parlé a ma RH en lui expliquant qu'étant titulaire d'un diplôme d'ingénieur je devrais être en 1.2 et non en 1.1, elle m'a répondu qu'elle n'avait pas compris ça comme ça.
Maintenant, j'ai 3 ans d'expérience, et devrais donc être en 2.1 coef 115.
Mon salaire est au dessus des minima, même du coeff 115, mais y a t-il une autre incidence que celle du salaire, et serait-il vraiment important que je demande une modification de mes fiches de payes, étant donné qu'il n'y a aucune différence pour mon salaire ?

Merci d'avance

filblade · Answer

Personne pour me donner une réponse

zimboom · Answer

Bonsoir, Mon salaire est au dessus des minima, même du coeff 115, serait-il vraiment important que je demande une modification de mes fiches de payes pensez vous vraiment que cela en vaille la peine ? essayez de l'obtenir , mais ne vous battez pas pour cela . Le seul problème c'est si vous envisagez de changer de société , le nouvel employeur qui vous demandera sûrement vos derniers bulletins de salaires sera tenté de vous aligner sur votre dernier coef , mais ce sera alors à vous de vous vendre pour obtenir le salaire que vous estimez valoir. cdlt

Coefficient de la convention Syntec

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