Prime consentie a certain et pas autres,usage d'entreprise ?

Bonjour, j'ai appris qu'une prime sous forme d'un 13ème mois ete accordée a mes collègues de travail, en décembre. j'ai été embauchée en CDI en aout 2013, je n'ai pas eu de prime de fin d'année en décembre 2013, puis-je considéré qu'il faille avoir une année civile dans l'entreprise pour y prétendre ? comment prouver qu'il s'agit d'un usage d'entreprise ? a savoir qu'une de mes collègues l'a eu 3 ans de suite, et que mon collègue embauché un an avant moi a pu y prétendre en 2013. je pose cette question parce que suite a une démission de ma part, mon employeur n'a pas tenu compte de cet usage d'entreprise, il ne m'a d'ailleurs donné aucun documents, ni fiche de paie, ni paie, ni certificat de travail, ni attestation pour les assedic, je lui ai envoyé une LRAR en l'obligeant a me donner mes documents, chose qu'il a refusé quand j'ai contesté ma fiche de paie, seul et unique document qui m'a été présenté.